Abteilungsleiter / Techniker Gas- und Wasser (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Service- und Dienstleistungsunternehmen im Bereich Versorgung wie z.B. Strom, Wärme, Trinkwasser, schnellem Internet oder Freizeiteinrichtungen. Sie möchten die Zukunft in der Region mitgestalten? Sie suchen einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung als

Abteilungsleiter / Techniker Gas- und Wasser (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Leitung der Abteilung Wasser, Gas mit ca. 30 Mitarbeitern (DVGW-Regelwerk)
• Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben
• Kernaufgabe: Bau und Betrieb von Netzen und Anlagen der Gas- und Wasserversorgung
• Führen und Einteilung des Teams
• Führen von Mitarbeiter- und Feedbackgesprächen
• Optimierung digitaler Prozesse
• Zentrale Schnittstelle zur Bereichsleitung
• Technische Beratungsgespräche zu Kunden und Partnern

Ihr Profil:

• Technische Ausbildung als Anlagenmechaniker, Rohrleitungsbauer, Gas- u. Wasserinstallateur mit Zusatz geprüfter Techniker oder entsprechende Berufserfahrung in der Gas-, Wasser- oder Energieversorgung
• Führungserfahrung im technischen Umfeld
• Gute Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Umgang mit branchenspezifischen Planungs- und Monitoringtools sowie einem DVGW-Rgelwerk
• Kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit
• Sicheres Auftreten

Unser Angebot:

• Vergütung nach Tarifvertrag
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen, Freistellung am 24.12. und 31.12.25
• Fahrradleasing
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebsrente sowie vermögenswirksame Listungen
• Team Rabatt für eigene Produkte
• Freier Eintritt in div. Freizeiteinrichtungen

Werden Sie Teil eines dynamischen Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen stehen wir Ihnen unter 0173 / 6277805 gerne zur Verfügung. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Diskretion im gesamten Bewerbungsprozess zu!

Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung und des Bewerberprofils erklären Sie sich einverstanden, dass die Daten für das Besetzungsverfahren und nur für dieses Besetzungsverfahren verwendet werden. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses ist der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten gewährleistet. Nach Abschluss des Verfahrens (Übersendung der Absage) werden Ihre personenbezogenen Daten nach Ablauf von 6 Monaten datenschutzgerecht vernichtet bzw. gelöscht. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, es sei denn, Sie senden uns einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag mit der Bewerbung. Ausgedruckte Unterlagen werden datenschutzkonform vernichtet.

Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.

Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg. Als mittelständisches Familienunternehmen wissen wir, wie wichtig persönliche Nähe ist. Unsere Niederlassungen in ganz Baden-Württemberg garantieren Ihnen eine hervorragende und persönliche Vor-Ort-Betreuung durch unsere erfahrenen Disponenten.

Ihre Bedürfnisse und Anforderungen haben oberste Priorität und sind die Basis unseres ausgezeichneten und zertifizierten Servicestandards. Uns liegt es am Herzen, Ihnen den Jobeinstieg oder den Jobwechsel so angenehm und einfach wie möglich zu gestalten.

Personaldienstleistung ist Ihre Karrierechance. Werden Sie Teil eines starken Teams - wir freuen uns auf Sie!

Kontakt

EPS Personalservice GmbH
Frau Ilka Manfredi
Olgastraße 112
70180 Stuttgart