Arzt in Weiterbildung – Schwerpunkt Innere Medizin (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Über die Position

Sie suchen eine fachlich fundierte Weiterbildung in der Inneren Medizin und Wert auf ein kollegiales Umfeld legen? Für eine renommierte Klinik in der Region Zwiesel suchen wir eine engagierte Ärztin bzw. einen engagierten Arzt in Weiterbildung (m/w/d) im Bereich Innere Medizin. Die Anstellung erfolgt direkt beim Krankenhaus; Doc PersonalBeratung begleitet Sie kostenfrei durch die Bewerbungs- und Vertragsphase.

Die angebotene Tätigkeit richtet sich an Ärztinnen und Ärzte im klinischen Weiterbildungsabschnitt und entspricht dem genannten Erfahrungsniveau: keine höhergestellte Facharztposition, sondern konsequente Weiterbildung unter Anleitung und mit klarer fachlicher Supervision.

Ihre Aufgaben

• Eigenständige Mitbetreuung und Behandlung von Patienten der Inneren Medizin im Stationsalltag unter ärztlicher Aufsicht
• Durchführung und Dokumentation diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen gemäß klinischer Vorgaben
• Teilnahme an interdisziplinären Visiten, Fallbesprechungen und Qualitätszirkeln
• Mitwirkung an Bereitschaftsdiensten und, sofern gewünscht, am Notarztdienst nach Absprache
• Unterstützung bei der Organisation von Patientenverläufen sowie aktive Mitarbeit an Prozessoptimierungen und Qualitätsmanagement

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Approbation oder gleichwertige Berufszulassung
• Interesse an strukturierter Weiterbildung in der Inneren Medizin und Bereitschaft zur klinischen Verantwortung im Ausbildungsrahmen
• Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und eine patientenorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, kommunikatives Geschick und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Ökonomisches Verstehen klinischer Abläufe ist von Vorteil

Wir bieten

• Individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der bestehenden Weiterbildungsermächtigungen mit klaren Ausbildungszielen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen (Voll- und Teilzeit) zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Faire und transparente Vergütung gemäß deutschem Arbeitsrecht; Sozialversicherungs- und Urlaubsansprüche werden vollständig erfüllt. Die Rahmenbedingungen entsprechen den einschlägigen gesetzlichen Regelungen (u. a. AEntG-relevante Vorgaben werden beachtet, falls anwendbar).
• Beteiligung an der Altersvorsorge durch den Arbeitgeber sowie zusätzliche Arbeitgeberleistungen und klinikinternes Gesundheitsmanagement
• Bis zu zehn Tage bezahlte Freistellung zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen pro Jahr sowie regelmäßige interne Schulungen
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch etablierte Kooperationspartner und flexible Lösungsmodelle für Eltern
• Kollegiales, interdisziplinäres Team, strukturierte Einarbeitung und entlastende Organisationsstrukturen zur Reduktion administrativer Last

Bewerbungsablauf

Wenn Sie Interesse haben, senden Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Approbationsnachweis, relevante Zeugnisse). Doc PersonalBeratung steht Ihnen während des gesamten Prozesses beratend zur Seite – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Vertragsunterzeichnung. Die Vermittlung für Bewerbende erfolgt kostenfrei.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie in Ihrer fachlichen Entwicklung zu unterstützen.

Kontakt

Doc PersonalBeratung GmbH