Assistenz /Springerassistenz für eine Anwaltskanzlei (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Mit Büros, u. a. in München, San Francisco, Madrid, und Kooperationen rund um den Globus, gehört unser Kunde zu einem der größten Anwaltskanzleien der Welt. Diese Stelle bietet Ihnen sehr viel Abwechslung, da Sie in verschiedenen Teams viel kennenlernen. Sie können sich intern entwickeln, um dann in ein festes Team zu wechseln. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

• Alle anfallenden Assistenzaufgaben in einer Anwaltskanzlei auch IP
• Telefonischer und schriftlicher Kontakt zu Mandanten, Anwälten und Kollegen
• Unterstützung von verschiedenen Teams
• Empfang
• Postverwaltung

• Ausbildung vorzugsweise zur Rechtsanwaltsfachangestellte, aber auch Kaufmännische Assistenz, Büroangestellte mit gutem bis sehr gutem Englisch oder Assistenz mit Erfahrung im Kanzleiumfeld– gerne auch aus dem Übersetzerbereich
• Einschlägige Berufserfahrung als Assistenz von Vorteil

• Offenheit, Freundlichkeit und Geduld gehören zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen und Kultur bereitet Ihnen viel Freude.

Onboarding & Flughöhe:

Als neues Teammitglied erhalten Sie vom ersten Tag an die Unterstützung von erfahrenen Kollegen um schnell Flughöhe zu erreichen.
Mit viel Unterstützung werden Sie an Ihre neuen Aufgaben herangeführt. Nach dem Onboarding werden Sie Aufgaben selbständig und im Team übernehmen. Komplexere Themen können Sie mit erfahreneren Kollegen immer direkt besprechen. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche können gerne auch nach Feierabend statt finden Wir sind Ihr zuverlässiger Personalvermittler, der Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess begleitet. Die moderne und stressfreie Art, eine neue Stelle zu finden. Wir vermitteln unsere Bewerber direkt in eine Festanstellung, kostenfrei und diskret. Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung.
Die Auswahl der Bewerber erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Kling das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!Eine Stellenanzeige von NEYC Consulting

Kontakt

NEYC Consulting
Erdinc Yilmaz
Winterstraße 13a
86399 Bobingen