Außendienstmitarbeiter Vertrieb / Key Account (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Vom kaufmännischen Angestellten, Automobil- oder Industriekaufmann über den Buchhalter bis hin zur Assistenz der Geschäftsführung - bei Adecco finden Sie den für Sie passenden Job - nicht nur in der Arbeitnehmerüberlassung. Wir vermitteln interessante Job- und Karrieremöglichkeiten direkt bei unseren Kunden.

Ihre Aufgaben

• Nach einer umfassenden Einarbeitung übernehmen Sie die eigenverantwortliche und proaktive Betreuung, die Beratung und den Potentialausbau von Bestandskunden im bundesweiten Einzelhandel
• Zudem gehen Sie aktiv auf Neukundengewinnung im Einzelhandel und bauen langanhaltende Kundenbeziehungen systematisch auf und aus.
• Mit einem Ausstellungssprinter (3,5 t) bereisen Sie regelmäßig die Kunden in ganz Deutschland und präsentieren und beraten vor Ort.
• Sie nehmen an regionalen und überregionalen (Verkaufs-) Messen teil und unterstützen bei der Organisation und Umsetzung.
• Durch kontinuierliche Beobachtung der Markt- sowie Wettbewerbersituation unterstützen Sie die Kollegen im Produktmanagement und bauen auf eine enge Zusammenarbeit.
• Sie haben die Umsatzverantwortlichkeit für den Vertriebsbereich

Ihr Profil

• Nach einer kaufmännischen oder technischen Berufsausbildung konnten Sie bereits einige Jahre erfolgreiche Erfahrung im Vertrieb / Außendienst oder vertriebsnahen Bereichen sammeln, idealerweise in der Möbelbranche.
• Als leidenschaftlicher Verkäufer (m/w/d) mit freundlichem und seriösem Auftreten überzeugen Sie durch die zu einem Mittelstandsunternehmen gehörende Authentizität.
• Sie sind stark in der abschlussorientierten Verhandlungsführung und zeichnen sich als verlässlicher sowie serviceorientierter und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die Kunden aus.
• Eine selbstständige Denk- und Arbeitsweise sowie die eigenverantwortliche Organisation Ihrer Kundenbesuche bei engagiertem Einsatz zeichnen Sie aus.
• Im Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel, sind Sie geübt und verfügen idealerweise über Kenntnisse in Microsoft Business Central.
• Sie haben eine uneingeschränkte Reisebereitschaft, da Sie deutschlandweit, ggf. auch mehrtägig, unterwegs sind.

Vorteile

• Sie starten in Festanstellung direkt bei unserem Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem Unternehmen mit einem freundlichen, respektvollen und wertschätzenden Miteinander
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen die Mitgestaltung von Prozessen und Umsetzungsstärke von Ideen und Vorschlägen
• Neben einer motivierenden, fairen Vergütung und modernen, klimatisierten Arbeitsplätzen bieten wir unseren Mitarbeitern weitere Zusatzleistungen, wie z.B.: Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, Firmenfitness-Mitgliedschaft (Hansefit), Dienstfahrrad-Leasing, 30 Tage Urlaub und Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei, Wasser und Kaffee für das leibliche Wohl
• Firmenfahrzeug mit Möglichkeit der privaten Nutzung
• Eine umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsangebote sind für uns selbstverständlich.

Interessiert?

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.

Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN -062024-603666, nehmen Sie gerne Kontakt mit Lilia Disterhof unter 0441/5050685 oder oldenburg@adecco.de auf.

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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