Bauleitende/r Obermonteur / Bauleiter - unbefristete Festanstellung beim Kundenunternehmen (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Sie haben mehrjährige Erfahrung im Hochbau, wollen Verantwortung übernehmen und suchen nach einer neuen spannenden Position?

Sie wollen während Ihres Bewerbungsprozesses begleitet werden und intensiv auf Ihre Vorstellungsgespräche mit meinem Kunden vorbereitet werden?

Dann lassen Sie uns zusammenarbeiten.

Für meinen im Großraum Stuttgart ansässigen Kunden suche ich in Direktvermittlung:

Bauleitende/r Obermonteur*in (m/w/d)/ Bauleiter*in (m/w/d) - unbefristete Festanstellung beim Kundenunternehmen

Ihre Aufgaben

• Die Gewerke des Bereich HKLS auf den Baustellen eigenständig abwickeln, inklusive Personalführung
• Monteur*innen (m/w/d) und Mitarbeitende von Subunternehmen anleiten
• Montage koordinieren, Tagesberichte führen und Vorleistungen prüfen
• Einhaltung von Terminen, Qualität, Kosten und Arbeitssicherheit überwachen
• An Baubesprechungen teilnehmen
• Arbeitsvorbereitung und Auftragsabwicklung
• Materialauszüge und Aufmaße erstellen, sowie Material bestellen
• Montagepläne lesen und Montage- und Instandsetzungsaufgaben technischer Anlagen

Ihr Profil

• Ausbildung oder Studium im Beriech HKLS oder ähnlich
• Berufserfahrung im Führen von Baustellen
• Erfahrung mit Leistungsverzeichnissen
• Anwenderkenntnisse in MS Office Tools
• Führerschein Klasse B

Ihre Vorteile

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Firmenwagen (private Nutzung möglich)
• Baustellen in naher Umgebung zum Arbeitsplatz
• Nur in seltenen Ausnahmefällen Auswärtsübernachtung notwendig
• Keine Rufbereitschaft
• 30 Tage Urlaub
• Dienstrad-Leasing
• Betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zukunftssichere Tätigkeit
• Gute Einarbeitung

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie mir Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und ich setze mich mit Ihnen in Verbindung.

Kontakt

Permanent Placement Consultant
Calwer Straße 23, 70173 Stuttgart
Telefon: +49 1741713926
Ann-Kathrin.Brandmeier@adecco.de

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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