Elektriker (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Adecco bietet Ihnen spannende Einsatzmöglichkeiten in namhaften Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Sie möchten sich beruflich verändern? Dann bewerben Sie sich beim weltweit größten Personaldienstleister.

Ihre Aufgaben

• Installation, Instandhaltung, Wartung und Störungsbeseitigung an Maschinen, Produktions-anlagen und anderen elektrischen Geräten
• Unterstützung der Teams bei Neuinstallationen
• Fehlerortung, eigenständige Beseitigung und Austausch von Baugruppen sowie Optimierungs-arbeiten an Anlagen und deren Steuerungen
• Durchführung von Erstinspektionen an elektrischen Geräten

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d) oder gleichwertige Ausbildung
• Ausgeprägte handwerkliche Fähigkeiten
• Teamfähigkeit
• hohes Qualitätsbewusstsein
• eigenständige, gewissenhafte Arbeitsweise

Ihre Vorteile

• Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Perspektiven in Ihrem beruflichen Werdegang
• Überstundenkonto zur fairen Ausgleichung Ihrer Arbeitszeiten und zur Anerkennung Ihrer zusätzlichen Einsatzbereitschaft
• Arbeitskleidung und Ausrüstung, wir stellen alle notwendige Arbeitskleidung
• Sie haben Zugang zu speziellen Vergünstigungen und Angeboten, die exklusiv für unsere Mitarbeiter sind
• Persönliche Betreuung durch Ihren engagierten Personalberater, der Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kontakt

Adecco Personaldienstleistungen GmbH

Bruno Kropf

Heinrich-Heine-Str. 5

06449 Aschersleben

Telefon: +493473920710

Bruno.kropf@adecco.de

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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