Elektriker Betriebstechnik (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Das Unternehmen steht für technologiebasierte Expertise, vereint internationale Erfahrung mit neuen fortschrittlichen und richtungsweisenden Technologien. Dabei entwickelt, plant, modernisiert und realisiert das Team verfahrenstechnische Anlagen für die Prozessindustrie. Das Ziel ist ein innovativer und zukunftsgerichteter Anlagenbau - klimafreundlich und wirtschaftlich.

Deine Aufgaben

• Reparatur und Wartung: Instandhaltung und Fehlerbehebung an elektrischen Anlagen.
• Installation und Prüfung: Aufbau und Kontrolle von elektrischen Systemen und Geräten.
• Leitsystem-Überwachung: Bedienung und Überwachung von Steuerungssystemen.

Dein Profil

• Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker oder Elektrotechniker (m/w/d).
• Erfahrung: Kenntnisse in der Steuerungs- und Antriebstechnik.
• Fachwissen: Erfahrung mit SPS-Automatisierungstechnik.
• Technisches Verständnis: Sicherer Umgang mit Dokumentationen, Schaltplänen und Vorschriften.
• Arbeitsweise: Selbständig, zuverlässig und sorgfältig.
• Teamfähigkeit: Flexibel, teamorientiert und körperlich belastbar.
• Flexibilität: Bereitschaft zu Schicht-, Wochenenddienst und Rufbereitschaft.

Deine Vorteile

• Sicherer Arbeitsplatz: Arbeiten in einem global erfolgreichen Unternehmen, bei dem Arbeitssicherheit Priorität hat.
• Attraktive Vergütung: Tariflich abgesicherter Arbeitsvertrag mit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• Zusätzliche Vorteile: Job-Rad Leasing und ein geregeltes Schichtmodell bei 37,5 Wochenstunden plus drei zusätzliche freie Tage pro Jahr.
• Arbeitskleidung: Gestellte und gereinigte Arbeitskleidung.
• Urlaub: 30 Tage Urlaub mit langfristiger Urlaubsplanung.
• Mitarbeiterangebote: Zugriff auf ein Mitarbeiterportal mit zahlreichen Einkaufsvorteilen (Mode, Technik & mehr).
• Karrierechancen: Gute Karriere- und Entwicklungsperspektiven.
• Unterstützungsprogramme: Unabhängige Beratung in allen Lebenslagen durch unser Mitarbeiterunterstützungsprogramm.
• Firmenkantine: Attraktive Angebote in unserer betriebsinternen Kantine.
• Gesundheitsprogramme: Firmeneigene Programme wie sorgen für Gesundheit, Wohlbefinden und Sicherheit im Team.

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Dir in Verbindung.

Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN -072024-615600, nimm gerne Kontakt mit Pia Vollmer unter 040/534595131 oder pia.vollmer@adecco.de auf.

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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