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Elektroniker BMA (m/w/d)

ab sofort

Arbeitsort:
Hannover

Stellenbeschreibung

Die Jockel Unternehmensgruppe steht seit über zwei
Jahrzehnten für Kundennähe im vorbeugenden Brandschutz. Seither
haben wir unser Leistungsspektrum kontinuierlich ausgebaut. Heute
sind wir ein Brandschutz-Komplettanbieter mit 15 Standorten und
über 580 Mitarbeitenden. Wir arbeiten nach höchsten
Qualitätsstandards. Unsere privaten und gewerblichen Kunden kennen
uns als zuverlässigen Brandschutzpartner mit innovativen Produkten
– spürbar, kundennah und flexibel. Wir alle brennen für den
Brandschutz mit dem Ziel, Gefahrenbereiche bei unseren Kunden zu
identifizieren und Lösungen herbeizuführen.

Ihre Aufgaben

  • Selbstständige Durchführung von Montage-,
    Service- und Instandhaltungsarbeiten von
    Brandmeldeanlagen
  • Programmierung,
    Inbetriebnahme und Übergabe von Anlagen an Kunden
  • Erstellung der Auftrags - und
    Montagedokumentation
  • Selbstständiges Arbeiten
    bei unseren Kunden vor Ort sowie Beratung unserer Kunden zur
    Verbesserung des Brandschutzes im Objekt

Ihr
Profil

  • Abgeschlossene
    Ausbildung zum Elektroniker, Elektriker, Mechatroniker oder eine
    ähnliche Qualifikation
  • Verständnis für
    elektronische Schaltungen und Baugruppen
  • Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise und
    Organisation
  • Souveränes und freundliches
    Auftreten sowie eine ausgeprägte Kunden - und
    Dienstleistungsorientierung
  • Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
  • Führerschein Klasse B

Wir bieten

  • Sicherer Arbeitsplatz:
    Unbefristeter Vertrag in einem zukunftsorientierten
    Unternehmen.
  • Einarbeitung nach
    Maß: Eine individuelle und umfassende Einführung in Ihre
    Aufgaben.
  • Moderne
    Ausstattung: Firmenfahrzeug, Werkzeug von Makita,
    Arbeitskleidung, sowie Firmenhandy inklusive.
  • Fahrtzeit ist Arbeitszeit: Ihr
    Fahrtweg zu unseren Kunden wird als Arbeitszeit
    angerechnet.
  • Attraktive
    Zuschüsse: Betriebliche Altersvorsorge und
    vermögenswirksame Leistungen.
  • Ausgleich zum Arbeitsalltag: Wir
    fördern Ihre Balance zwischen Beruf und Freizeit, z. B. mit
    Fahrradleasing über JobRad – weil Erholung und Bewegung wichtig
    sind. Zudem gibt es frisches Obst und Wasser.
  • Weiterentwicklung: Vielfältige
    Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Starker Teamgeist: Eine
    Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Zusammenhalt gelebt
    werden.
  • Mitarbeiter werben
    Mitarbeiter: Profitieren Sie von einer attraktiven Prämie
    in Höhe von 1.500 Euro, wenn Sie neue Kollegen für unser Team
    begeistern.
  • Zusatzvorteile:
    Vergünstigte Einkaufskonditionen über Corporate
    Benefits.

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