Ergotherapeuten oder Heilerziehungspfleger als Gruppenleiter/- in (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Das Heilpädagogische Zentrum Krefeld – Kreis Viersen gGmbH

ist mit neun Werkstätten, 2.200 Mitarbeiter mit Behinderung, zwei heilpädagogischen Kindertagesstätten, mobilen und interdisziplinären Frühförderstellen und ca. 670 angestellten Mitarbeitern einer der großen sozialen Dienstleister am Niederrhein.

Wir suchen für unsere Werkstatt für psychisch kranke Menschen „impuls“ am Standort Kempen zum nächstmöglichen Termin eine-/n

Ergotherapeuten/-in oder Heilerziehungspfleger/-in (w/m/d) als Gruppenleiter/- in

für den individuellen Betreuungs- und Arbeitsbereich.

Ihre Aufgaben:

• Sie betreuen eine Gruppe von ca. acht Menschen mit einer psychischen Erkrankung und leiten diese an
• Sie fördern das persönliche Leistungsvermögen und entwickeln die Persönlichkeit der zu betreuenden Mitarbeiter/innen
• Sie sind zuständig für die Vermittlung von Fertigkeiten, Kenntnissen und Berufserfahrung
• Sie sind verantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung von Kundenaufträgen in Zusammenarbeit mit den Menschen mit einer Behinderung
• Sie leisten Hilfestellung und Unterstützung bei hygienischen Erfordernissen und bei der Grundpflege der zu betreuenden Mitarbeiter/innen

Sie bringen idealerweise mit:

• Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut/-in oder Heilerziehungspfleger/-in (m/w/d) oder verfügen über eine höherwertige Qualifikation
• Sie bringen ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Aufgeschlossenheit und Sensibilität für die besonderen Belange der zu betreuenden Mitarbeiter mit
• Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung aus und besitzen einen strukturierten Arbeitsstil

Ihre Vorteile bei uns:

• Eine geregelte 5-Tageswoche mit festen Arbeitszeiten von montags-freitags (keine Wochenend-/Schichtarbeit)
• Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Vergütung nach TVöD und 32 Urlaubstage + 2 Regenerationstage bei einer 5-Tage-Woche
• Betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,25 % des Bruttomonatsgehaltes (arbeitgeberfinanziert)
• Viele Mitarbeiterbenefits wie bspw. Zahlung eines Zuschusses für einen Fitnessstudiobeitrag
• Zahlreiche Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Integration in ein erfahrenes, motiviertes und freundliches Team

Erwartet wird die aktive Umsetzung von Gewaltprävention im HPZ und die Bereitschaft, sich innerhalb dieses Themengebiets weiterzubilden.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal!

Kathrin Jakobs
Tel.: +492156480174
https://www.hpz-krefeld-viersen.de/

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