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Internationaler Kindergarten MULTI LINGUA

Erzieher für internationalen Kindergarten in Charlottenburg-Wilmersdorf gesucht (m/w/d)

ab sofort

Arbeitsort:
10115 Berlin

Stellenbeschreibung

Werden Sie Teil unserer internationalen MULTI-LINGUA-Familie in Charlottenburg und Wilmersdorf!

Für unsere Einrichtungen in der Seesener Straße oder in der Nordhauser Straße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Fachkraft mit Berufserfahrung.

WAS UNS AUSMACHT:

  • Erstklassig: Moderne Kitas mit eigenen Spielplätzen und leckerer BIO-Vollwertverpflegung
  • Mehrsprachig: Bilinguale und trilinguale Gruppen (Deutsch, Englisch sowie Russisch) mit einem einzigartigen, ganzheitlichen Bildungskonzept nach der Immersionsmethode für Deutsch und Englisch
  • Engagiert: Internationales multiprofessionelles pädagogisches Team mit Qualitätsanspruch
  • Top ausgestattet: zusätzliche Native Speaker und Bildungsmaterial in den Gruppen dank des Fördervereins

Aufgaben

  • Versorgung, Betreuung, Pflege, Förderung und emotionale Stabilisierung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahre
  • Planung & Durchführung von pädagogischen Angeboten
  • Dokumentation und Beobachten der Entwicklungsprozesse
  • Bereitschaft mit Herzblut, Kreativität, Qualitätsanspruch und Teamgeist an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres einzigartigen, pädagogischen Konzepts zu arbeiten

Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung: staatlich anerkannte Erzieher*in ODER abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik/ Erziehung und Bildung im Kindesalter ODER Abschluss in Sozialpädagogik/ soziale Arbeit/ Erziehungswissenschaften ODER gleichgestellte Abschlüsse
  • Berufserfahrung: in Krippe, Kindergarten oder sonstiger Kindertagesbetreuung oder Schule
  • Sprachkenntnisse: fließend Deutsch UND/ODER Englisch in Wort und Schrift; Russisch von Vorteil

Benefits

  • Unbefristet: Arbeitsvertrag mit Planungssicherheit
  • Familienfreundlich: gleitende Arbeitszeiten, Möglichkeit der Teilzeitanstellung, Schließzeiten nach Berliner Schulferien
  • Für Körper und Seele: Mittagsverpflegung, Mitarbeiterevents, Feel-Good-Management
  • Transparent: progressive Vergütung in Anlehnung an TV-L, sowie 30 Tage Urlaub und eine jährliche Sonderzahlung
  • Attraktiv: verschiedene Zulagen wie: Zuschüsse nach dem 2. Beschäftigungsjahr :
    eine Shopping-Card, BVG Firmenticket, zusätzliche betriebliche
    Krankenversicherung.
  • Qualifiziert: 7 Konzeptionstage pro
    Jahr, 5 individuelle Fortbildungstage pro Jahr nach Ihren Interessen und
    Schwerpunkten, Förderung der Nachwuchsführungskräfte und
    Karrieremöglichkeiten

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Lebenslauf, Zeugnisse, gegebenenfalls Sprachzertifikate).

Kontakt

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