Facharzt für Pädiatrie – ambulante Versorgung im MVZ (Weimar) (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Über die Position

Wir suchen eine engagierte Fachkraft für die Pädiatrie auf Facharztniveau (m/w/d) zur Verstärkung eines angesehenen Medizinischen Versorgungszentrums (MVZ) im Raum Weimar. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen und richtet sich an Ärztinnen und Ärzte mit abgeschlossener Weiterbildung in der Kinder- und Jugendmedizin, die Freude an ambulanter Versorgung und interdisziplinärer Zusammenarbeit haben. Dieses Angebot entspricht den Vorgaben des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes (AEntG) und alle arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen werden selbstverständlich eingehalten.

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche ambulante Versorgung von Kindern und Jugendlichen in der Sprechstunde
• Diagnostik und Therapie akuter sowie chronischer pädiatrischer Erkrankungen
• Durchführung (und Dokumentation) von Vorsorgeuntersuchungen und Impfberatungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Team aus medizinischen Fachangestellten, Psychologen und Spezialisten anderer Disziplinen
• Anleitung und Supervision von Assistenzkräften sowie Beteiligung am Qualitätsmanagement
• Beteiligung an dienstlichen Abläufen zur Sicherstellung einer patientenorientierten Versorgung (ggf. Abstimmung von Arbeitszeiten in interdisziplinärer Rotation)
• Beteiligung an Fortbildungsmaßnahmen und Umsetzung aktueller Leitlinien in der Praxis

Ihr Profil

• Abgeschlossene Facharztweiterbildung in der Kinder- und Jugendmedizin (anerkannt)
• Sicherer Umgang mit den Besonderheiten ambulanter Praxisorganisation und Patientenführung
• Hohe Sozialkompetenz, Empathie im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und deren Angehörigen
• Bereitschaft zur interprofessionellen Zusammenarbeit und zur Übernahme von Verantwortung im Team
• Deutsche Approbation und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Idealerweise Erfahrung mit digitalen Praxisverwaltungs- und Abrechnungssystemen

Wir bieten

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit transparenter, überdurchschnittlicher Vergütung und zusätzlichen Leistungsbausteinen
• 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr mit flexiblen Arbeitszeitmodellen (Teilzeit möglich)
• Strukturiertes Einarbeitungsprogramm mit Mentorensystem für einen gelungenen Start
• Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Dienstplangestaltung, Unterstützung bei Kinderbetreuung)
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Fitnessstudiomitgliedschaft
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen des Arbeitgebers
• Zugang zu einem Corporate Benefits Programm mit vielfältigen Mitarbeiterrabatten
• Unterstützung bei der Wohnungssuche und organisatorische Hilfestellung bei administrativen Formalitäten

Bewerbungsprozess

Ihre Bewerbung wird vertraulich behandelt. Wir begleiten Sie diskret durch den gesamten Prozess bis zur Unterzeichnung des Arbeitsvertrags. Sollten Ihre Vorstellungen nicht vollständig passen, beraten wir Sie gerne kostenfrei und individuell bei der Suche nach einer passenden Position im Bereich Pädiatrie.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung von Ärztinnen und Ärzten (m/w/d), die medizinische Kompetenz mit Empathie verbinden und die ambulante Versorgung von Kindern und Jugendlichen aktiv mitgestalten möchten.

Kontakt

Doc PersonalBeratung GmbH