Stegdoc GmbH

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / in in Konstanz (m/w/d)

ab sofort

Arbeitsort:
78464 Konstanz

Stellenbeschreibung

Herzlich Willkommen bei StegPlus!
30 Jahre Erfahrung im Bereich Medizin und Pflege macht uns zu einem starken Partner an Ihrer Seite. Wir wissen, wie anspruchsvoll Ihre Aufgabe ist und was sie Ihnen abverlangt. Das Gesundheitswesen können wir nicht ändern. Aber über unser Angebot sollten Sie einmal nachdenken.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Raum Konstanz

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

StegPlus steht für: Langfristigkeit - Mit UNS können Sie planen!
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP)
  • Überdurchschnittliche Bezahlung
  • Zuschläge (25% Nachtzulage, 50% Sonntagszulage und 100% Feiertagszulage, sowie 25% Überstundenzulage bei plus 15%)
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld und Sonderprämien
  • Bis zu 30 Tage Urlaub
  • Zuverlässige Dienstpläne
Flexibilität - Ihre Wünsche sind UNS wichtig!
  • Auf Sie zugeschnittene Dienstplangestaltung
  • Verschiedene Wunschschichtmodelle sind möglich
  • Weiterentwicklung mit UNS haben Sie die Möglichkeit voran zu kommen
  • Angebot an kostenlosen Fortbildungen
Und außerdem machen WIR für Sie möglich!
  • 1000 Euro Willkommensprämie bei Vollzeitanstellung
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien
  • Fahrtkostenerstattung
Ihr Aufgabengebiet:
  • Sie betreuen und versorgen kranke und pflegebedürftige Säuglinge, Kinder und Jugendliche
  • Sie führen ärztlich veranlasste Maßnahmen aus, assistieren bei Untersuchungen und Behandlungen
  • Sie dokumentieren Patientendaten und wirken bei der Qualitätssicherung mit
Das bringen Sie mit:
  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
  • Intensiverfahrung und Fachweiterbildung wären wünschenswert, sind aber keine Voraussetzung
  • Ein freundliches Auftreten und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Interesse geweckt?
Gerne vereinbaren wir kurzfristig einen persönlichen Gesprächstermin mit Ihnen. Rufen Sie uns an oder senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftige Bewerbung per Email (bewerbung-med@stegplus.de) zu oder ganz einfach direkt über unsere Homepage www.stegplus.de.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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