Heimleitung stationäre Kinderintensivpflege (m/w/d)

Arbeitsort: 45801 Gelsenkirchen

Stellenbeschreibung

Kinderintensivpflegeeinrichtung in Gelsenkirchen Buer
Pflegebedürftigen Kindern Sicherheit und Lebensqualität ermöglichen und dabei ganz auf ihre speziellen Bedürfnisse eingehen können - das ist unsere Zielsetzung. Dafür suchen wir für unser Team in Gelsenkirchen ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Heimleitung (m/w/d)!
Ihre Aufgaben
Führung eines Teams und Sicherstellung der Qualität des pädagogischen und pflegerischen Bereichs sowie deren Stabstellen Dienstbesprechungen auf Führungsebene Ansprechpartner für alle Mitarbeiter*innen Beratung bei Vertragsabschlüssen Personalbedarfsermittlung und Personalgewinnung Kundengewinnung Einarbeitung der Führungskräfte Außendarstellung des Unternehmens Erstellung von Umsatzprognosen Verantwortlichkeit für die MDK-relevanten Dokumente Überwachen von Beatmungs- und Vitalparametern Handeln im Notfall Beobachten der Patient*innen Kommunizieren mit Angehörigen, Patient*innen, Ärzt*innen und Therapeut*innen Ausführen sämtlicher grund- und behandlungspflegerischen Tätigkeiten
Freuen Sie sich auf
eine unbefristete Anstellung in Vollzeit einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen eine individuelle und bedürfnisorientierte Einarbeitungszeit mit persönlicher Betreuung arbeiten in einen interdisziplinären Team der Bereiche Pflege und Pädagogik genügend Zeit für die jungen Patient*innen durch die Versorgung kleiner Gruppen regelmäßige Fort- und Weiterbildungen durch die gruppeneigene Bildungsakademie BaWiG eine betriebliche Altersvorsorge ein Ticket-Plus-System mit Sonderzahlungen für besondere Ereignisse exklusive Mitarbeiterrabatte von über 800 Markenanbietern einen kostenlosen Online-Kurs namenhafter Anbieter (skillyoga, Gymondo) pro Jahr im Bereich Gesundheitsförderung (Sport, Ernährung & Co.) und weitere Vergünstigungen auf der Plattform "machtfit"
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Dafür wünschen wir uns
in erster Linie Freude am Umgang mit intensivpflegebedürftigen Kindern Empathie und Verlässlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und Sozialkompetenz eine absolvierte Weiterbildungsmaßnahme für leitende Funktionen mit einer Mindeststundenzahl von 460 Stunden im Pflegemanagement ODER ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit pflegefachlichem Schwerpunkt z.B. Pflegefachwirt, Pflegemanagemen eine Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenschwester bzw. Kinderkrankenpfleger Krankenschwester bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger Altenpflegerin bzw. Altenpfleger
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Sie und Ihre Bewerbung über unser Portal, per E-Mail an gina.fuerhoff@baeren-familie.de oder einfach einen Anruf bei unserer Geschäftsführerin Gina Fürhoff unter 0160 98572638.
Herzliche Grüße,
das Bärenfamilie-Team

Beginn

ab sofort

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Bärenfamilie GmbH