HR Manager (m/w/d)

Stellenbeschreibung

RSE ist ein Unternehmen, das Wert auf Innovation, Zusammenarbeit und Nachhaltigkeit legt. Wenn du dich für die Energiebranche interessierst und Teil eines dynamischen Teams sein möchtest, ist RSE möglicherweise der richtige Arbeitgeber für dich.

Aufgaben

• Verantwortung für alle HR-Prozesse – von Recruiting über Personalentwicklung bis hin zu arbeitsrechtlichen Themen
• Verantwortung für die HR-Administration (inkl. Lohnbuchhaltung und Urlaub)
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Mitarbeitergewinnung und -bindung sowie Förderung einer positiven Unternehmenskultur
• Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung in personalrelevanten Angelegenheiten
• Betreuung unseres HR-Systems (Personio)
• Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen

Qualifikation

• Entweder abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder einem vergleichbaren Feld oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Personalkaufmann/ -frau
• 1-2 Jahre Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der produzierenden Industrie
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und der Personalentwicklung
• Erfahrung im Umgang mit Personio sowie sicherer Umgang mit MS Office
• Kommunikationsstärke, Empathie und Teamgeist sowie strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
• Idealerweise verfügst du über einen Ausbilderschein
• Fließend in Deutsch und fließend Englisch

Benefits

• Du arbeitest in einem kleinen, dynamischen Team, in dem deine Ideen sofort Gehör finden
• Dich erwartet ein attraktives Gehalt und ein umfassendes Leistungspaket
• Profitiere von einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
• Gestalte deine berufliche Zukunft mit uns und profitiere von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine betriebliche Krankenversicherung rundet unser Angebot ab

Kontakt

R Schmitt Enertec GmbH