IT Management Consultant [HR6462] (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Das Unternehmen gestaltet seit mehr als 10 Jahren die digitale Zukunft seiner Kunden und ist Teil einer größeren Beratungsgruppe. Spannenden, branchenübergreifende Beratungsprojekten mit weltbekannten Konzernen aus den Bereichen Unterhaltungselektronik, Automotive und Süßwaren bis hin zu marktführenden "Hidden Champions" aus dem Maschinenbau sind das tägliche Geschäft.

Aufgaben

• Das Aufgabengebiet umfasst die Entwicklung von Digitalen- bzw. IT-Strategien der zukünftigen IT-Organisationen der Kunden. Die Tätigkeiten umfassen:
• Aufnahme der Kundenbedürfnisse und Anforderungen der Business Units
• Entwicklung individueller IT-Strategien und Lösungskonzepte
• Verantwortungsvolle Planung und Umsetzung komplexer Kundenprojekte und Sicherstellung des Projekterfolgs
• Pflege, Betreuung und Ausbau der Kundenbeziehungen
• Steuerung der Projektteams.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Account Management sowie dem Vertrieb bei der Neukundenakquise und Angebotserstellung

Anforderungen

• Sie besitzen mehrere Jahre Erfahrung im IT-Consulting bzw. im IT-Management und haben bereits IT-Transitions- oder IT-Transformationsprojekte erfolgreich abgeschlossen
• Die Zusammenhänge und Abhängigkeiten zwischen Enterprise IT-Infrastrukturen und Enterprise IT-Applikationen sind Ihnen bekannt
• Sie sind geübt im Einsatz bewährter IT-Prozess Management Standards wie ITIL, COBIT etc.
• Strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise sind selbstverständlich
• Sie können RFI/RFP-Prozesse sauber aufsetzen und sie selbstständig managen
• Eine strukturierte und analytische Arbeitsweise, sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Team- und Konfliktfähigkeit machen Sie aus
• Sie überzeugen mit lösungsorientiertem Mindset und starken analytischen Fähigkeiten. Problemstellungen oder Lösungen können Sie leicht auf Fremdsituationen transferieren

Benefits

• Offene und persönliche Unternehmenskultur
• Remote möglich, 2x Brunch pro Monat im Hamburger Büro
• flache Hierarchien
• Vertrauen, Freiheit und Flexibilität
• Verantwortung und spannende Projekte
• Entwicklungsperspektiven und Wachstum
• individuelles Bonuspaket

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen steht Ihnen Sven Hauptvogel unter der Telefonnummer 040 3611111-0 gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich am besten über die unter der Anzeige aufgeführten Bewerbungslinks oder senden uns Ihre Bewerbung per Mail unter Angabe der Kennziffer HR6462, des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Absolute Diskretion ist selbstverständlich!

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