Jugendbildungsreferent (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Hinter der ESR stehen ca. 80 Mitglieder und weitere ehrenamtliche Mitarbeitende, die in unterschiedlichen Funktionen die Arbeit der ESR tragen, unterstützen und ermöglichen. Für unsere haupt- und viele unserer ehrenamtlich Mitarbeitenden ist die befreiende Botschaft Jesu Christi (und seine Nachfolge) eine große Motivation für die Arbeit. Aus dieser Haltung heraus ist es uns ein Anliegen, unsere Veranstaltungen partizipativ zu gestalten, Jugendlichen auf Augenhöhe zu begegnen, ihnen Räume außerhalb von Schule für Gespräche und Spiritualität zu bieten und den Blick für Neues zu öffnen. In den letzten Jahren haben wir uns mit den Jugendlichen und unseren Ehrenamtlichen mit aktuellen politischen Themen wie Frieden, Rassismus und Machtkritik, (internationale und interkulturelle) Begegnung sowie Bewahrung der Schöpfung im Angesicht einer globalen Klimakrise beschäftigt, denn Nachfolge Jesu Christi heißt für uns auch konkret Nachfolge im Handeln. Bei allen unseren Veranstaltungen ist uns dabei wichtig, dass alle Jugendlichen willkommen sind und angenommen werden, wie sie sind.

Aufgaben

• Organisation, Planung, Durchführung und Nachbereitung von Tagungen, Freizeiten undBegegnungen für und mit jungen Menschen, sie dabei heranführen an ein selbst- und eigenverantwortliches Leben und zur Übernahme von Verantwortung in der Gesellschaft
• Zusammenarbeit mit, Begleitung und Fortbildung von ehrenamtlichen Mitarbeitenden
• Auf- und Ausbau von Kooperationen mit anderen Trägern von Jugendarbeit
• Entwicklung und Akquise eigener Projekte und Freizeiten, Stellen von Förderanträgen

Qualifikation

• Bereitschaft, mit hauptberuflichen und ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen, den Vorstandsmitgliedernsowie Jugendlichen partnerschaftlich zusammenzuarbeiten
• Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit, Erfahrung in Jugendverbandsarbeit von Vorteil
• Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Reisebereitschaft, Bereitschaft zu Home Office und zu flexiblen Arbeitszeiten
• Hohe Sensibilität in Bezug auf intersektionale Diskriminierungsformen sowie Bereitschaft zur Teilnahme an entsprechenden Fortbildung

Benefits

Wir möchten Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter oder ihrer Positionierung als BIPoC zu einer Bewerbung einladen. Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.

Rückfragen beantwortet Leonie Groß-Usai, Vorsitzende des Vorstands. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich in einer pdf-Datei mit max. 10 MB per E-Mail.

Kontakt

Ev. Schüler*- und Schülerinnen*arbeit im Rheinland e.V. (ESR)