Junior Content Manager (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Hast Du eine Leidenschaft für kreative Inhalte und möchtest gemeinsam mit uns die Markenwelt unserer Klienten zum Strahlen bringen? Als Junior Content Manager unterstützt Du unser Team bei der Erstellung abwechslungsreicher Inhalte für Social Media, Newsletter oder Websites.

Wenn Du Lust hast, Dich in einem kreativen Umfeld weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns neue Ideen zu realisieren, dann bewirb Dich jetzt!

Standort: Halberstadt

Aufgaben

• Du berätst unsere Klienten und erstellst individuelle Angebote für unsere Beratungs- und Serviceleistungen.
• Du pflegst unsere Kundendatenbank, um immer up to date zu sein.
• Du organisierst Termine und Besprechungen.
• Du koordinierst die interne Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen.
• Als Teamplayer unterstützt Du bei Projekten und Sales Events.

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung mit MS Office und/oder Canva.
• Erste Erfahrung im Social-Media-Bereich und ein Gespür für kreative Inhalte.
• Ein Auge für Details und ein hoher Anspruch an die Qualität der Inhalte.
• Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit

Benefits

Wir bieten Dir folgende Vorteile:

• Faire Bezahlung + Top-Boni: Leistung wird bei uns belohnt.
• Firmenkreditkarte: Erhalte zusätzliche Zahlungen auf Deine Firmenkreditkarte.
• Betriebliche Altersversorge: Damit Du Dich jetzt schon auf später freuen kannst.
• Flexible Arbeitszeiten: Gestalte Deine Arbeitszeit nach Deinen Bedürfnissen.
• Zusammenarbeit mit einem Top-Coach: Du hast die Möglichkeit von einem der Top-Coaches für den Mittelstand in Deutschland zu lernen und von seinem Erfahrungsschatz zu profitieren.
• Spannende Lerneffekte in einem dynamischen Umfeld: Du arbeitest in einem sich ständig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld, wodurch die Arbeit nie langweilig wird.
• Teamarbeit auf Augenhöhe: Du wirst Teil eines Teams, wo jeder respektiert und wertgeschätzt wird.
• Flache Hierarchien: Bei uns gibt es keine bürokratischen Strukturen, bei uns werden Entscheidungen schnell getroffen und umgesetzt.
• Faire und offene Kommunikation: Jeder hat die Möglichkeit, seine Gedanken und Ideen offen und ehrlich zu teilen sowie konstruktives Feedback zu geben.
• Unvergleichliches Betriebsklima: Wir legen Wert darauf, dass jeder Mitarbeiter gerne zur Arbeit kommt, und geben unser Bestes eine positive und motivierende Atmosphäre zu schaffen.
• Unvergessliche Teamevents: Wir arbeiten nicht nur, sondern feiern auch zusammen unvergessliche Partys.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Kontakt

Hein & Kollegen