Junior Entwicklungsingenieur E-CAD Systeme (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Als Junior Entwicklungsingenieur für E-CAD Systeme (m/w/d) führst du Entwicklungsaufgaben durch und sorgst ganzheitlich für die Produktoptimierung der Tools. Mit dir zusammen möchten wir die zu produzierenden Geräte nachhaltig entwickeln und bestmögliche Ergebnisse liefern.

• Umsetzung externer und interner Anforderungen an die E-CAD Systeme, bestehend aus einer Vielzahl an Modulen und Schnittstellen mit unterschiedlichen Funktionalitäten im Rahmen vorgegebener Konzeptionen
• Spezifizierung von Schnittstellen-, Qualitäts-, Produktions- und Logistikanforderungen an den Entwicklungsbereich
• Abstimmung der E-CAD Systeme und Datenbank mit den verschiedenen Entwicklungsstandorten, sowie technische Unterstützung der Fachbereiche zu Themen der E-CAD Systeme
• Die Entwicklung von Bauteilen/Baugruppen konstruktiv begleiten und koordinieren, sowie Produktoptimierungen inhaltlich und zeitlich mit den Fachbereichen und Fremdfirmen abstimmen.

Du verfügst über erstklassige zwischenmenschliche und analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe, sehr gutes Verständnis technischer Zusammenhänge sowie die Begeisterung für innovative Technologien. Um sicherzustellen, dass du in deinem Job auch erfolgreich bist, suchen wir zudem nach:

• Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches oder technisches Studium (mind. Bachelor) im Bereich Elektrotechnik, Informatik, Maschinenbau, Mechatronik oder einer ähnlichen Studienrichtung
• Erste Erfahrung im Bereich E-CAD Systeme (Bauteilmanagement, Teamcenter, Pads + DxDesigner + Layout, Produktionsdatenbanken und deren Administration)
• Idealerweise Kenntnisse der Konstruktion und Entwicklung von Elektronikprodukten sowie der den Aufgabenbereich tangierenden DIN/VDE-Vorschrifte
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Polarion, Jira und Google Workspace
• Grundkenntnisse in der Regelungs- und Heizungstechnik
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unsere Mitarbeiter sind der Schlüssel dazu, unsere Vision zum Leben zu erwecken. Basierend auf dieser Überzeugung haben wir Benefits für unsere Mitarbeiter, oder wie wir sie nennen Familienmitglieder, geschaffen:

• Dich erwartet eine Festanstellung in einem erfolgreichen Familienunternehmen, in dem neue Technologien auf eine moderne Arbeitsplatzkultur treffen.
• Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld? Aber natürlich, und sogar mehr als gesetzlich vorgeschrieben!
• Bei Viessmann bekommst du 30 Tage bezahlten Urlaub im Jahr.
• Genieße unsere großartigen Exklusiv-Rabatte auf ausgewählte Viessmann Produkte und Dienstleistungen.
• In unserem Mitarbeiterrestaurant bieten wir dir eine Auswahl an gesunden und preiswerten Mahlzeiten, zubereitet aus regionalen Lebensmitteln.
• Kostenlose E-Ladestation – Denn wir denken an die Umwelt und an dich. Ob mit Job Bike, Sixt oder Europcar – unsere Partnerschaften schonen gleichzeitig die Umwelt und deinen Geldbeutel.
• Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es dir, Arbeit und Privatleben miteinander zu vereinbaren.

Mit mehr als 13.000 MitarbeiterInnen in 74 Ländern und einem Umsatz von über 3,4 Milliarden Euro, ist Viessmann ein führender Hersteller von Heiz- und Kühllösungen. Durch unsere energieeffizienten Produkte helfen wir dabei, eine der größten Herausforderungen unserer Zeit zu lösen: den sparsamen und nachhaltigen Einsatz von Energie. Viessmann geht hier als bestes Beispiel voran: In unserem Headquarter in Allendorf konnten wir die CO2 Emissionen um 80% reduzieren und dadurch bereits das Klimaziel von 2050 erreichen. Aber wie schaffen wir das alles?Zusammen mit unseren MitarbeiterInnen, PartnerInnen und Kunden und Kundinnen. Jede Stimme ist dabei wichtig, um unsere Innovationskraft kontinuierlich voran zu treiben. Und wir leben von dem unermüdlichem Engagement unserer Teams, gemeinsam auf unser Ziel hinzuarbeiten: Lebensräume für kommende Generationen zu schaffen.

Wir freuen uns von dir zu hören!

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