Leitende Oberarztfunktion Innere Medizin — Ärztliche Teamleitung (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Über die Position

Für ein etabliertes Klinikum im Großraum Würzburg suchen wir zeitnah eine erfahrene ärztliche Leitung in der Inneren Medizin in leitender Oberarztfunktion. In dieser Schlüsselrolle verantworten Sie die medizinische Steuerung einer interdisziplinären Einheit, treiben fachliche Weiterentwicklungen voran und vertreten die Abteilung gegenüber der Klinikleitung. Die Stelle wird in einem unbefristeten, direkten Arbeitsverhältnis angeboten; wir begleiten Sie diskret und kostenfrei durch den gesamten Auswahlprozess bis zur Vertragsunterzeichnung.

Ihre Aufgaben

• Übernahme der fachlichen Leitung und Organisation eines Teams von Fachärztinnen und Fachärzten sowie der Koordination mit Pflege- und Funktionsbereichen
• Weiterentwicklung und Implementierung moderner Therapie- und Behandlungskonzepte mit besonderem Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Verantwortung für medizinische Qualitätssicherung, Implementierung von Standards und aktive Mitwirkung am klinischen Qualitätsmanagement
• Personalplanung, Fortbildungskoordination und Mentoring für Assistenz- und Fachärztinnen/-ärzte sowie Förderung der fachlichen Entwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit onkologischen, psychoonkologischen und sozialmedizinischen Schnittstellen zur ganzheitlichen Patientenversorgung
• Übernahme betriebswirtschaftlicher Verantwortung in Abstimmung mit der Geschäftsführung sowie Mitwirkung an Leistungs- und Ressourcenplanung
• Planbare Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten mit einer fairen Dienstverteilung; besondere Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Ihr Profil

• Sie sind Facharzt / Fachärztin für Innere Medizin mit fundierter klinischer Erfahrung und einer ausgeprägten Patientenorientierung
• Sie bringen Führungskompetenz, kommunikatives Geschick und ein wertschätzendes Führungsverständnis mit; idealerweise haben Sie bereits Leitungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Erfahrung im onkologischen Bereich sowie Interesse an integrativen Konzepten, insbesondere psychoonkologischen Maßnahmen, sind wünschenswert
• Kenntnisse oder Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen sind von Vorteil; eine Zusatz-Weiterbildung in Sozialmedizin ist kein Muss
• Vertrautheit mit Strukturen des Qualitätsmanagements und Bereitschaft zur Übernahme betriebswirtschaftlicher Aufgaben
• Hohes Maß an Empathie, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, Veränderungsprozesse konstruktiv zu begleiten

Wir bieten

• Attraktives und leistungsgerechtes Vergütungsmodell inklusive Zusatzleistungen und betrieblicher Altersvorsorge
• Unbefristete Festanstellung mit klaren Entwicklungsperspektiven und umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten, inkl. strukturiertem Curriculum und Fortbildungsurlaub
• Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sachbezüge, Dienstradleasing, Unterstützung bei Kinderbetreuung) und ein unterstützendes Führungsteam
• Entlastende Strukturen im Qualitätsmanagement sowie transparente und faire Dienstpläne zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Raum für fachliche Gestaltung und Innovationsfreiräume zur Weiterentwicklung von Therapiekonzepten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Ihre Bewerbung wird vertraulich behandelt. Gerne bieten wir Ihnen ein unverbindliches Beratungsgespräch an, um die Position oder alternative Perspektiven im regionalen Kliniknetz zu besprechen.

Wir begrüßen Bewerbungen aller qualifizierten Personen unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Identität (m/w/d).

Kontakt

Doc PersonalBeratung GmbH