Leitenden Oberarzt Gastroenterologie (25084) (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Damit begeistert dich die Klinik!

💵 Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung

📃 Betriebliche Altersvorsorge

👥 attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen

🖌️ unbefristeter Arbeitsvertrag

💲 Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis

📆 Flexibilität in Voll- und Teilzeit

🧠 Fort- und Weiterbildungen

🥇 Entlastendes Qualitätsmanagement

WIR SUCHEN DICH!

Für eine Klinik mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Oberarzt (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei.

Das Angebot:

• Eine interessante Führungsaufgabe mit Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
• Eine kollegiale und familiäre Arbeit in einem hoch motivierten Team
• Interne wie externe Fort-und Weiterbildungen, eine elektronische Fachbibliothek ermöglichen eine stetige Entwicklung nach neuesten Standards
• Attraktive Mitarbeitendenangebote bei Top-Marken
• Maßnahmen zur Prävention und Förderungen Ihrer Gesundheit (u.a. Hansefit, Eurorad).

Deine Aufgaben:

• Fachkundige gastroenterologische und internistische Versorgung unserer Patient*innen
• Durchführung von Endoskopien (Endosonographie, Gastroskopie, Koloskopie, ERCP, Enteroskopie) und Sonographien
• Ausbildung und Supervision unserer Assistenzärzt*innen
• Mitgestaltung und Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung Ihres Verantwortungsbereiches
• Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten (Endoskopie und allgemeine Innere)
• Organisation der Endoskopie
• Vertretung des Chefarztes

Dein Profil:

• Facharzt für Innere Medizin/Gastroenterologie
• Eine breite internistische Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in der operativen Endoskopie
• Deutsche Approbation sowie sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort- und Schrift (mindestens C1-Niveau)
• Erfahrungen in der Personalführung und Organisationsentwicklung
• Hohe Sozialkompetenz, Empathie und Einfühlungsvermögen
• Gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Kolleginnen, Patientinnen und deren Angehörigen
• Eine teamorientierte Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen, den Patient*innen und Angehörigen sowie Freude an einer verantwortungsvollen und eigenständigen Tätigkeit

Kontakt

Doc PersonalBeratung GmbH