Leiter Projektentwicklung Erneuerbare Energien (m/w/d)
Stellenbeschreibung
Wollen Sie einen Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten und im Bereich Green Energy in einem internationalen Umfeld tätig werden? Dann sind bei uns richtig!
Die O&L Nexentury GmbH ist spezialisiert auf die Entwicklung, Errichtung, Finanzierung, Integration und den Betrieb von Solarkraftwerken und innovativen Hybrid-Kraftwerken mit Fokus auf Afrika und Europa.
Zur Verstärkung unseres internationalen Teams suchen wir in unserem Büro in Eschbach bei Freiburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Leiter Projektenwicklung / Genehmigungsplanung (w/m/d)
Aufgaben
· Als Leiter Projektentwicklung / Genehmigungsplanung, übernehmen Sie Projekte von unserem Greenfield-Entwicklungsteam und führen diese durch Genehmigungsverfahren und Gründung der Projektgesellschaften bis hin zum Financial Close.
· Analyse und Sortierung der Projektleads nach Umsetzungswahrscheinlichkeit. Aufstellung und Diskussion der Genehmigungskosten und Zeitachsen mit der Geschäftsführung und Finanzabteilung.
· Steuerung aller Genehmigungs- und Planungsschritte zur Erlangung der Baureife von Photovoltaik Projekten (Bauleitplanung) in Zusammenarbeit mit externen Fachplanern.
· Koordination der Gründung der Projektgesellschaften in enger Abstimmung mit der Rechtsberatung, sowie des Veräußerungsprozesses aller Projektrechte und Projektverträge.
· Fachliche und wirtschaftliche Verantwortung für die übertragenen Projekte in der Projektentwicklungsphase.
· Ein wichtiger Schwerpunkt des Leiters Projektentwicklung liegt im zeit- und kosteneffizienten Erlangen aller Projektrechte nach einem strukturierten Zeitplan und Budget im Einklang mit den geltenden Regulierungen und Gesetzen.
· Strategische Beratung der Geschäftsführung im Hinblick auf Gesetzesänderungen, Hindernisse oder Vereinfachungen im Genehmigungsprozess.
· Konzeptphase:
- Unterstützung und Identifikation von geeigneten Standorten für PV-Projekte zusammen mit der Entwicklungs-, Finanz-, und Technikabteilung, basierend auf Flächenverfügbarkeit, Netzanbindung, Installationskosten und Eigentumsverhältnissen.
- Prüfung der rechtlichen Rahmenbedingungen für die Projektrealisierung, einschließlich des Bebauungsplans und der zuständigen Behörden.
- Reservierung der Anschlusskapazität an einen geeigneten Netzverknüpfungspunkt.
- Kontakt & Beziehungsaufbau zu den betroffenen Behörden und Stakeholdern, um Unterstützung für das Projekt zu erhalten und mögliche Probleme zu identifizieren.
· Genehmigungsphase:
- Vorstellung des Projekt Konzepts bei den relevanten Behörden.
- Erhalt eines Aufstellungsbeschlusses für den vorhabenbezogenen Bebauungsplan (B-Plan) oder alternativ für eine vereinfachte Bauleitplanung.
- Einholung von Stellungnahmen von Trägern öffentlicher Belange (TOB) wie z.B. Umweltbehörden, Energieversorgungsunternehmen oder Naturschutzbehörden.
- Offenlegung des B-Plans oder Projekts für die Öffentlichkeit durch öffentliche Bekanntmachung.
- Abstimmung des B-Plans durch den Gemeinderat und des Projekts durch die zuständige Behörde.
- Erteilung der Baugenehmigung nach Genehmigung des B-Plans oder Projekts.
· Gründung der Projektgesellschaft:
- Koordination der Erstellung aller nötiger Projektverträge (Projektdurchführungsvertag, Pachtvertrag, Generalunternehmervertrag, Wartungsvertrag, Gestattungsverträge, usw.) in Zusammenarbeit mit der Rechtsberatung
- Unterstützung bei der Gründung der Projektgesellschaft
- Koordination von Bankengesprächen in enger Zusammenarbeit mit Finanzabteilung und Geschäftsführung zur Erlangung des Financial Close
- Steuerung des Veräußerungsprozesses aller Projektrechte und Projektverträge an die Projektgesellschaft
Qualifikation
· Sie verfügen über ein Studium (Uni/FH) des Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsrecht oder vergleichbarem mit Abschluss Bachelor, Diplom oder Master
· Sie verfügen über Erfahrung in der Projektentwicklung sowie im Bereich Erneuerbare Energien
· Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
· Sie sind es gewohnt zuverlässig, detailgenau, strukturiert und eigenverantwortlich zu arbeiten
· Sie verfügen über eine lösungsorientierte Denkweise und verbinden Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent mit Loyalität
· Sie sind in der Lage, mehrere Aufgaben und Fristen gleichzeitig zu bewältigen, ohne die Qualität und Genauigkeit zu beeinträchtigen
· Sie haben sehr gute Kenntnisse der gängigen Office Anwendungen (Word, Excel, Power Point)
Benefits
· Eine unbefristete Festanstellung in einem flexiblen und internationalen Arbeitsumfeld
· Ein leistungsorientiertes Gehaltspaket mit attraktiven Bonusmöglichkeiten
· Ein motiviertes, dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
· Erstklassige Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der O&L Gruppe
· Working Life-Balance durch flexible Arbeitsplatz- und Zeiteinteilung
Haben wir Ihr Interesse und Ihre Neugier geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin.
Kontakt
O&L Nexentury GmbH