Hereon

Leitung Controlling (m/w/d)

ab sofort

Arbeitsort:
21502 Geesthacht

Stellenbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Leitung (m/w/d) für unser Unternehmenscontrolling neu zu besetzen.

Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar.

Wir suchen Sie

für die fachliche und disziplinarische Leitung eines professionellen kleinen Teams und die Umsetzung der folgenden Aufgaben:

  • Mittelfristige Finanzplanung für das gesamte Forschungszentrum und seine Standorte
  • Haushaltssteuerung inkl. Budgetierung und Budgetüberwachung des gesamten institutionellen Budgets
  • Liquiditäts- und Investitionssteuerung
  • Weiterentwicklung und Optimierung der betriebswirtschaftlichen Controlling-Instrumente des Hereon
  • Bereitstellung und Weiterentwicklung eines internen und externen Berichtswesens unter Weiterentwicklung der eingesetzten Standardsoftware (SAP)
  • Kostenrechnung
  • Ihr Profil:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre mit entsprechendem Schwerpunkt in Controlling oder vergleichbar
  • möglichst mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Finanzen, Controlling und der Organisationsentwicklung
  • Erfahrung in strategischer Planung, Unternehmensentwicklung, strategischem und operativem Controlling
  • gute Anwenderkenntnisse der Buchhaltungssoftware SAP R/3 CO und der Microsoft-Office-Programme, insbesondere Excel
  • Kenntnisse des Zuwendungsrechts sind wünschenswert
  • analytische Fähigkeiten, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit
  • gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache
  • gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
  • ausgezeichnete Umgangsformen
  • Wir bieten:

  • eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungszentrum mit mehr als 1.100 Beschäftigten aus rund 50 Nationen
  • einen gut angebundenen Forschungscampus und beste Möglichkeiten zur Vernetzung
  • ein engagiertes Team, um zukunftsorientiert zu arbeiten und eigene Ideen umzusetzen
  • individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung
  • Sozialleistungen und Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes
  • eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatzausstattung
  • 6 Wochen Urlaub im Jahr sowie Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
  • sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch Angebote von mobiler und flexibler Arbeit
  • familienfreundliche Unternehmenspolitik mit Kinderbetreuungsangeboten, z. B. betriebsnahe Kindertagesstätte
  • kostenloses Employee Assistance Program (EAP)
  • Corporate Benefits
  • ein abwechslungsreiches Kantinenangebot auf dem Campus
  • Kontakt

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