Löter in der Kleinteilemontage (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Du suchst eine neue Herausforderung, bist teamfähig, zuverlässig und kannst mit anpacken? Dann bewirb Dich! Adecco bietet Dir viele spannende Einsatzmöglichkeiten in namhaften Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen.

Aufgaben

• Zu Ihren Hauptaufgaben gehören Lötarbeiten sowie die Montage von Kleinbauteilen und die Bedienung von Maschinen


• Zudem führen Sie einfache Sichtprüfungen bzw. Qualitätskontrollen an den gefertigten Kleinbauteilen durch


• Die Bereitstellung von Materialien an Montagearbeitsplätzen rundet Ihr neues Aufgabengebiet ab

Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und erste Erfahrung in der Kleinteilemontage


• Sie bringen die Bereitschaft zum Schichtdienst (2-Schichtsystem) mit


• Nicht ortsnahe Kandidaten haben idealerweise einen Führerschein Klasse 3 bzw. B und einen eigenen Pkw


• Eine hohe Zuverlässigkeit, Spaß an der Arbeit im Team sowie ein hohes Engagement in Ihrer Tätigkeit runden Ihr Profil ab

Vorteile

• Bei unserem Kunden erwartet Sie ein interessanter und abwechslungsreicher Tätigkeitsbereich


• Die Vergütung gestaltet sich auf Basis des attraktivsten Tarifvertrags der Branche (BAP) inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld


• Unser Team betreut Sie während des gesamten Bewerbungsverfahrens und bei einem möglichen späteren Kundeneinsatz


• Bei entsprechender Eignung ist eine Übernahme in ein direktes Arbeitsverhältnis bei unserem Kunden geplant

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kontakt

Adecco Personaldienstleistungen GmbH

Unnaer Straße 24

58706 Menden

Telefon +49 2373 760 7520

E-Mail menden@adecco.de

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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