Manager SAP Payroll Consulting (m/w/d)

Stellenbeschreibung

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Reference No: 3111

Office Type:

Karrierebooster mit Zalaris

Zalaris ist ein schnell wachsender, weltweit führender Anbieter von HR-Technologie und Gehaltsabrechnungslösungen.

Wir bieten ein internationales Umfeld, in dem Du mit uns wachsen kannst, und fördern offene Kommunikation sowie kreatives Denken durch kurze Entscheidungswege.

Unsere Kultur basiert auf Werten, die vom nordischen Arbeitsethos inspiriert sind: Everyone matters, Aiming high und Teamspirit. Wir setzen uns dafür ein, ein vielfältiges, integratives und authentisches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem die Einzigartigkeit jedes Mitarbeitenden wertgeschätzt wird.

Wir bieten Dir ein attraktives und faires Gehaltspaket sowie zusätzliche Benefits, wie betriebliche Altersvorsorge, Wellbeing- und Sportprogramme. Außerdem geben wir Dir die nötige Flexibilität, damit Work und Life in Balance sind.

Als Manager im Bereich SAP HCM Payroll Consulting übernimmst Du die strategische und operative Verantwortung für ein engagiertes Beraterteam. Du gestaltest aktiv die Zukunft der HR- und Payroll-Dienstleistungen bei Zalaris mit und trägst zur erfolgreichen Umsetzung von Kundenprojekten bei. Der Teamleiter ist verantwortlich für die Planung und Leitung sowie für die Finanzlage der Abteilung. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem stabilen, wachstumsorientierten Unternehmen mit spannenden Projekten, einer offenen Unternehmenskultur und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

• Führung und Weiterentwicklung eines Teams von SAP HCM Payroll Consultants
• Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung von Kundenprojekten im Bereich Payroll
• Ressourcenplanung, Kapazitätsmanagement und Projektsteuerung
• Qualitätssicherung und kontinuierliche Verbesserung der Beratungsleistungen
• Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und internationalen Teams
• Unterstützung bei der Gewinnung neuer Kunden und Projekte
• Beaufsichtigung und Unterstützung mehrerer Implementierungsprojekte
• Disziplinarische Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden gemäß den Zalaris-Prozessen für Performance Management und Goals Management
• Sicherstellung der Qualität der Projektabwicklung und Einhaltung der Verfahren
• Projektleitung und Projektcontrolling für große und komplexe Projekte
• Umsatz- und Gewinnverantwortung
• Mitwirkung an Vorverkaufsaktivitäten und Präsentation von Proposals
• Ausarbeitung von Vorschlägen und Kostenvoranschlägen für neue Arbeiten oder Änderungsanträge
• Identifizierung und Kommunikation möglicher Verkaufschancen
• Sicherstellung wirtschaftlicher Durchführung der Projekte
• Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Abteilung durch Wissensaustausch
• Eskalationsmanagement
• Management von Kundenbeziehungen und Kommunikation mit Stakeholdern
• Führung schwieriger Gespräche und Entwicklung von Lösungen

• Attraktives, wettbewerbsfähiges Gehaltspaket
• Flexible Arbeitszeitmodelle und hybrides Arbeiten
• „Corporate Benefits“-Rabattprogramm
• Edenred City Card mit Arbeitgeberzuschuss
• Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
• Kindergartenzuschuss & JobRad
• Gesundheitsvorsorge & Sonderurlaub
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote
• „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Programm
• Firmenevents sowie Geschenke und Gutscheine zu besonderen Anlässen

#LI-DNI #LI-DNP

Bereit, Teil unseres Teams zu werden? Zeige uns, was Du kannst, und werde Teil einer lebendigen, kollaborativen Gemeinschaft von Tech-HR- und Payroll-Expertinnen und -Experten, die sich Wachstum und Innovation verschrieben haben. #TeamZalaris

Kontakt

Zalaris Deutschland GmbH von bms
Frankfurt am Main, Hessen
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