Mitarbeiter Lager & Transport mit Staplerschein – Kraichtal (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Über die Position

Wir, Trio Personalmanagement, suchen für unseren Kunden in Kraichtal zuverlässige Mitarbeitende für den Bereich Lager und innerbetrieblicher Transport. Die Stelle ist in Vollzeit mit einer 2‑Schichtregelung (35–40 Stunden/Woche) vorgesehen. Sie stellen die termingerechte Versorgung der Produktionsbereiche und den reibungslosen Warenfluss sicher und arbeiten eng mit den verantwortlichen Kolleg*innen in Wareneingang, Kommissionierung und Versand zusammen.

Ihre Aufgaben

• Bedienung von Flurförderfahrzeugen (Gabelstapler, Niederhubwagen, ggf. Schubmast), Durchführung des innerbetrieblichen Transports
• Annahme von Lieferungen: Warenannahme, Wareneingangsprüfung, Mengenkontrolle und Dokumentation
• Kommissionieren nach Picklisten, Verpacken und Bereitstellung für den Versand
• Sorgfältige Ladungssicherung und fachgerechte Kennzeichnung von Paletten und Versandstücken
• Bedienung von Handscannern und Lagerverwaltungssystemen (Warehouse Management / ERP) zur Bestandsführung
• Übergabe und Abstimmung mit Versand, Produktion und Qualitätskontrolle: Schnittstellenmanagement zur Optimierung der Prozesse
• Durchführung von täglicher Sichtprüfung der eingesetzten Fahrzeuge, Meldung von Störungen und Mitwirkung bei einfachen Wartungsaufgaben
• Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards sowie betrieblichen Vorgaben

Ihr Profil

• Gültiger Staplerschein ist zwingend erforderlich
• Erfahrung im Lagerbereich oder in vergleichbaren Positionen von Vorteil, gern auch Quereinsteiger mit Praxis im Staplerbetrieb
• Kenntnisse in Ladungssicherung und sichere, umsichtiges Verhalten beim Führen von Flurförderzeugen
• Sicherer Umgang mit einfachen digitalen Erfassungsmedien (Scanner, Tablets) und grundlegende MS‑Office‑Kenntnisse
• Schichtbereitschaft für das bestehende 2‑Schichtmodell, Flexibilität bei kurzfristigen Einsatzänderungen
• Körperliche Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur sicheren Dokumentation und Abstimmung im Team

Einarbeitung, Sicherheit und Arbeitsmittel

• Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen und Sicherheitsunterweisung
• Schulungen zur Gerätesicherheit, Ladungssicherung und Arbeitsschutz gehören zum Onboarding
• Bereitstellung erforderlicher Arbeitsmittel: Stapler, Handscanner, Hubwagen, persönliche Schutzausrüstung (PSA)
• Klar geregelte Ansprechpartner und ein Buddy‑System während der ersten Einsatzwochen

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach Tarif (IGZ) mit folgenden Zuschlägen: 100 % Feiertagszulage, 50 % Sonntagszulage, 25 % Nachtzulage und 25 % Überstundenzuschläge
• Sozialleistungen, persönliche Betreuung durch unser mehrsprachiges Team und faire Arbeitsbedingungen (Fair Treatment)
• Langfristige Einsätze mit Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem regionalen Umfeld mit kurzen Anfahrtswegen
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei beruflicher Entwicklung

Weitere Informationen

Die Beschäftigung erfolgt unter Einhaltung des Arbeitnehmer‑Entsendegesetzes (AEntG) und der geltenden tariflichen Regelungen. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren möglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an.

So bewerben Sie sich

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, relevante Zeugnisse) bevorzugt per E‑Mail oder besuchen Sie uns im Trio‑Office in Bretten. Für Rückfragen steht Ihnen unser Team gern telefonisch zur Verfügung. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe.

Kontakt

Trio Personalmanagement Bretten GmbH