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Mitarbeiter Organisation / IT (m/w/d)

ab sofort

Stellenbeschreibung

Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

Mitarbeiter Organisation / IT (m/w/d).

Aufgaben

Ihre Aufgaben

  • Kompetente, schnelle und freundliche Unterstützung der Mitarbeiter/-innen bei Problemen im Umgang mit der IT
  • Installieren, administrieren und überwachen zentraler Systeme, mobiler Endgeräte, Netzwerkkomponenten und Peripherie
  • Patch- und Releasemanagement bei den eingesetzten IT-Systemen und Softwares
  • Analyse und Behebung von Störungen, inklusive Bearbeitung des Ticketsystems
  • Sicherstellung eines stabilen und sicheren IT-Betriebes mit Berücksichtigung der aktuell geltenden regulatorischen Anforderungen
  • Verwaltung und Ausbau der Netzwerkinfrastruktur an den Standorten
  • Integration neuer Technologien und Mitwirkung bei der Beschaffung neuer Systeme und Anwendungen
  • Optimierung und Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse, der Aufbau- und Ablauforganisation und der IT
  • Mitarbeit an (IT-)Projekten
  • Pflege des IT-Berechtigungskonzeptes unter Beachtung der Anforderungen an ein funktionsfähiges internes Kontrollsystem
  • Einweisung der Mitarbeiter/-innen in neue Arbeitsverfahren und Klärung von Fragen

Qualifikation

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger IT-Erfahrung oder Ausbildung im Bereich IT
  • Idealerweise haben Sie bereits praktische Erfahrungen im IT- und Organisationsbereich einer Genossenschaftsbank oder eines Finanzdienstleisters und verfügen über technische Kenntnisse
  • Sie arbeiten eigenständig, verantwortungsbewusst, sind lösungsorientiert und verfügen über Kosten- und Ertragsbewusstsein
  • Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und eine hohe Lernbereitschaft
  • Die branchenspezifische Regulatorik bzw. Normen sind Ihnen bekannt (u.a. BAIT, ISO)

Benefits

Ihre Perspektiven:

  • zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
  • verantwortungsvolle, interessante Aufgabe
  • leistungsgerechte Vergütung, 13. Monatsgehalt und Vermögenswirksame Leistungen
  • maßgeschneiderte Fortbildungen und Schulungen
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell
  • 30 Tage Urlaub zusätzlich zwei Bankfeiertage und Freistellung an Rosenmontag
  • Mitarbeiterkonditionen
  • Fahrradleasing mit JobRad

Kontakt

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