Mitarbeiter Vertriebscontrolling - Rohstoffe (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Unser Kunde ist tätig im Handel von Edelmetallen und hat sich in der Branche mit Seriosität, Solidarität und kompromissloser Qualität über die Jahrzehnte erfolgreich etabliert. Zwischen Pforzheim und Stuttgart gelegen, prägt das inhabergeführte, mittelständische Unternehmen die typischen Werte und Tugenden, wie Verlässlichkeit, Geradlinigkeit, Sorgfalt und Augenmaß. Im Zuge des Wachstums suchen wir einen engagierten Kollegen mit starken analytischen Fähigkeiten.

Mitarbeiter Vertriebscontrolling - Rohstoffe (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Planung, Steuerung und Optimierung von Vertriebsprozessen im Bereich Edelmetall-Rückgewinnung
• Entwicklung von Strategien zur Ausweitung der Markt- und Produktpenetration im Segment Edelmetalle
• Analyse von Verkaufskennzahlen und Forecasting
• Steuerung von Vertriebsbudgets, Preisgestaltung
• Zusammenarbeit mit allen Unternehmensbereichen zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe
• Erstellung von regelmäßigen Berichten und Dashboards für die Geschäftsführung
• Identifizierung von Trends, Risiken und Chancen im Edelmetallmarkt
• Leitung oder Mitwirkung in Projekten zur Prozessverbesserung

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium (z. B. Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebscontrolling, idealerweise im Edelmetall- oder Rohstoffbereich
• Fundierte Kenntnisse in Kennzahlen, Forecasting, Preis- und Rabattstrukturen
• Starke analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Excel; idealerweise Erfahrung mit ERP-/CRM-Systemen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
• Selbstständige Arbeitsweise, Ergebnisorientierung und Teamgeist
• Bereitschaft zur branchenorientierten Weiterentwicklung

Unser Angebot:

• Festanstellung in einem familiären inhabergeführten Unternehmen
• Kollegiales Teamklima und flache Hierarchien
• Attraktives Vergütungsmodell mit Bonuskomponenten
• Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell
• Betriebliche Altersvorsorge

Gerne bieten wir Ihnen vorab eine telefonische Beratung unter +49 173 6277805 an. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Diskretion im gesamten Bewerbungsprozess zu!

Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung und des Bewerberprofils erklären Sie sich einverstanden, dass die Daten für das Besetzungsverfahren und nur für dieses Besetzungsverfahren verwendet werden. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses ist der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten gewährleistet. Nach Abschluss des Verfahrens (Übersendung der Absage) werden Ihre personenbezogenen Daten nach Ablauf von 6 Monaten datenschutzgerecht vernichtet bzw. gelöscht. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, es sei denn, Sie senden uns einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag mit der Bewerbung. Ausgedruckte Unterlagen werden datenschutzkonform vernichtet.

Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.

Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg. Als mittelständisches Familienunternehmen wissen wir, wie wichtig persönliche Nähe ist. Unsere Niederlassungen in ganz Baden-Württemberg garantieren Ihnen eine hervorragende und persönliche Vor-Ort-Betreuung durch unsere erfahrenen Disponenten.

Ihre Bedürfnisse und Anforderungen haben oberste Priorität und sind die Basis unseres ausgezeichneten und zertifizierten Servicestandards. Uns liegt es am Herzen, Ihnen den Jobeinstieg oder den Jobwechsel so angenehm und einfach wie möglich zu gestalten.

Personaldienstleistung ist Ihre Karrierechance. Werden Sie Teil eines starken Teams - wir freuen uns auf Sie!

Kontakt

EPS Personalservice GmbH
Frau Ilka Manfredi
Olgastraße 112
70180 Stuttgart