Mitarbeiternen für die Umsetzung eines Projektes der Alten Synagoge: Jewish City Tour (m/w/d)

Stellenbeschreibung

DIE STADT ESSEN SUCHT ZWEI

Mitarbeiter*innen für die Umsetzung eines Projektes der Alten Synagoge: Jewish City Tour

Kennziffer: 2026-46-41-4-SD

Bewerbungsfrist : 30.08.2026
Stellenart : befristet (24 Monate)
Einsatzort : Fachbereich 41-4 Alte Synagoge - Haus jüdischer Kultur
Entgelt/Besoldung : Entgeltgruppe 12 TVöD
Arbeitszeitumfang : Teilzeit (je 18 Wochenstunden)

Das Aufgabengebiet kann auch mit verschiedenen Teilzeitmodellen besetzt werden.

Mobiles Arbeiten ist in Abstimmung mit der zuständigen Führungskraft möglich.

Die Alte Synagoge der Stadt Essen - Haus jüdischer Kultur - leistet als Erinnerungs-, Bildungs- und Begegnungsort die Vermittlung jüdischer Geschichte, Religion und Kultur. Zur Erweiterung und Weiterentwicklung der mobilen Bildungsarbeit suchen wir eine engagierte wissenschaftliche und pädagogische Fachkraft, die die Entwicklung und Ausgestaltung der Jewish City Tour Essen konzeptionell umsetzt und ebenso die digitale Umsetzung begleitet.

Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich hier (Edmund-Körner-Platz 1, 45127 Essen).

• Identifizierung und zielgruppenrelevante Aufbereitung des für das Vorhaben grundlegenden Archiv -, Publikations- und Forschungsmaterials zur jüdischen Geschichte und Gegenwart in Essen
• Umsetzung des inhaltlichen Konzeptes dieses Pilotprojektes
• Wissenschaftliche Recherche zur Identifizierung der Inhalte und Auffinden von Archivgut weltweit
• Auswahl der technischen Formate in Absprache mit der umsetzenden Firma und der Projektleitung sowie Zulieferung der Inhalte an Projektpartner*innen und Koordination der digitalen Umsetzung

• Zusätzlich betriebliche Altersvorsorge

• Gleitzeit

• Vergünstigungen/Corporate Benefits App

• Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Vielfalt/Diversität

• Abgeschlossenes Studium der Judaistik, der Jüdischen Studien, der Geschichte, der Nahoststudien, der Arabistik, der Islamwissenschaften, der Sozialwissenschaften oder der Religionswissenschaften
• Umfassende Kenntnisse der jüdischen Kultur
• Kenntnisse der Archivarbeit sind wünschenswert
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Engagement, wissenschaftliche Recherchekompetenz sowie Vermittlungsdidaktik
• Hohe Kommunikations- und interkulturelle Kompetenz
• Bereitschaft zur Tätigkeit an wechselnden Einsatzorten
• Eigenständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit sowie interkulturelles Verständnis

Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:

• Persönlichkeitskompetenz: Belastbarkeit | Eigenständigkeit | Flexibilität | Leistungsbereitschaft
• Soziale Kompetenz: Empathie | Kontaktfähigkeit | Konfliktfähigkeit
• Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen | Innovatives Denken | Konzeptionelles Arbeiten | Organisationsvermögen
  

Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.08.2026 über unser Onlineformular.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.

Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie hier.

Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:

Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an:
Frau Dr. Matut
Fachbereich 41-4 -Alte Synagoge - Haus jüdischer Kultur-
Tel: 0201/88-45 219

Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:
Herrn Kaspar
Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-
Tel: 0201/88-10 254

Kontakt

Stadt Essen