Montageleiter - Bereich Hydraulik/ Betankungstechnik (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Vom kaufmännischen Angestellten, Automobil- oder Industriekaufmann über den Buchhalter bis hin zur Assistenz der Geschäftsführung - bei Adecco findest Du den für Dich passenden Job - nicht nur in der Arbeitnehmerüberlassung. Wir vermitteln interessante Job- und Karrieremöglichkeiten direkt bei unseren Kunden.

Deine Aufgaben

• Du bist für die Leitung der Montage, Lackierung und Zerspanung mit 20 Mitarbeitern zuständig
• Du verantwortest die Mitarbeiterführung und -entwicklung
• Du optimierst Arbeitsabläufe in Zusammenarbeit mit der Arbeitsvorbereitung
• Du kümmerst Dich um die Einführung von Shopfloor- und Performance-Management
• Du bist verantwortlich für Sicherheit, Qualität, Termine und Wirtschaftlichkeit
• Du unterstützt bei der Vorbereitung und Durchführung von Projekten

Dein Profil

• Du bringst eine Qualifikation als Techniker*in, Meister*in oder Ingenieur*in mit
• Du hast nachweisbare Erfahrung in der Mitarbeiterführung in einem Industrieunternehmen
• Du hast idealerweise mehrjährige praktische Erfahrung im Lean-Management
• Du hast fließende Deutschkenntnisse
• Du hast Kenntnisse in ERP-Systemen

Deine Vorteile

• Sicherer Arbeitsplatz in Festanstellung
• 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto
• Betriebskantine, Mitarbeiterrabatte und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
• Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Fahrtkostenzuschuss und Vermögenswirksame Leistungen

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Dir in Verbindung.

Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN -022024-548144, nimm gerne Kontakt mit Zahra Rankohi unter +49 511 301791 16 oder zahra.rankohi@adecco.de auf.

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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