Oberarzt in der Chirurgie – klinische Verantwortung & Teamführung (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Über die Position

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Oberarzt (m/w/d) für die chirurgische Abteilung eines renommierten Krankenhauses im Großraum Berlin. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung in direktem Arbeitsverhältnis mit dem Arbeitgeber. Die Vermittlung und Begleitung erfolgen durch Doc PersonalBeratung – unser Service ist für Bewerbende kostenfrei. Diese Ausschreibung erfolgt unter Beachtung der einschlägigen gesetzlichen Vorgaben, inklusive Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG).

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die fachlich-ärztliche Versorgung und Organisation der stationären und ambulanten chirurgischen Patienten.
• Mitwirkung bei Operationsplanung, Durchführung komplexer Eingriffe und Entscheidung über Behandlungsstrategien in interdisziplinärer Absprache.
• Fachliche Anleitung, Supervision und Förderplanung für Assistenzärztinnen und -ärzte sowie Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen für das ärztliche Team.
• Übernahme von Wochenend- und Notfalldiensten gemäß Dienstplan in Abstimmung mit der Klinikleitung.
• Zusammenarbeit mit Pflegekräften, Anästhesie, Radiologie und weiteren Berufsgruppen zur Sicherstellung effizienter Patientenprozesse.
• Aktive Beteiligung an Qualitätsmanagement, klinischen Leitlinien und Prozessoptimierungen zur Weiterentwicklung der Abteilung.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Facharztweiterbildung im Bereich Chirurgie bzw. gleichwertige Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung in einer vergleichbaren Position.
• Hervorragendes klinisches Urteilsvermögen, operative Sicherheit und die Bereitschaft, Verantwortung in Diagnose und Therapie zu übernehmen.
• Erfahrung in der Anleitung und Beurteilung von ärztlichem Nachwuchs sowie Freude an der Weiterbildung von Kolleginnen und Kollegen.
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit.
• Sozialkompetenz im Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie Angehörigen und Offenheit für interdisziplinäre Zusammenarbeit.

Wir bieten

• Einen festen Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung; Details nach persönlicher Vereinbarung und unter Berücksichtigung tariflicher/hausinterner Regelungen.
• Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und zusätzlicher Arbeitgeberangebote.
• Eine unterstützende, kollegiale Arbeitskultur mit flachen Hierarchien sowie einem starken Fokus auf Work-Life-Balance.
• Unterstützung bei der Wohnungssuche und organisatorischer Hilfe beim Zuzug in die Region.
• Volle Weiterbildungsermächtigung in der Klinik und echte Entwicklungschancen innerhalb eines modernen Krankenhauses.
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Option auf Teilzeit sowie gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Strukturiertes Qualitätsmanagement, das Ärztinnen und Ärzte entlastet und sichere Arbeitsabläufe fördert.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ihre Unterlagen werden von Doc PersonalBeratung vertraulich behandelt. Sollte diese Vakanz nicht exakt Ihren Vorstellungen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne ein kostenloses, unverbindliches Beratungsgespräch an, um alternative Positionen zu besprechen und diskret Ihre beruflichen Perspektiven zu erörtern.

Kontakt

Doc PersonalBeratung GmbH