Operations Coordinator Logistics (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Vom kaufmännischen Angestellten, Automobil- oder Industriekaufmann über den Buchhalter bis hin zur Assistenz der Geschäftsführung - bei Adecco finden Sie den für Sie passenden Job - nicht nur in der Arbeitnehmerüberlassung. Wir vermitteln interessante Job- und Karrieremöglichkeiten direkt bei unseren Kunden.

Ihre Aufgaben

• Überwachung des operativen Tagesgeschäfts mit Gewährleistung der Verfügbarkeit von Waren und Lagerkapazität
• Erster Ansprechpartner für den Dienstleister bei kurzfristiger Planung und Problemlösung
  
• Klärung von Kapazitätsdifferenzen zwischen aktueller Auftragslage und zur Verfügung stehender Lagerkapazitäten
  
• Sicherstellung der zeitlichen Einhaltung durch den Dienstleister im Bereich Warenein- und Ausgang, sowie Retouren
  
• Überprüfung der Lagerprozesse auf Optimierungspotenzial
  
• Koordination mit vorangestellten und nachgelagerten Arbeitsschritten (Kontakt zur Transportplanung des Warenein- und Ausgangs, sowie Retouren)
  
• Verbrauchsmanagement (Sicherstellung der optimalen Verfügbarkeit von Verbrauchsgütern des Versandprozesses)
  
• Überwachung und Optimierung der Prozessteuerung des Dienstleisters
  

Ihr Profil

• Sie verfügen über einen Bachelor/Master in Logistik / Supply Chain Management oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise im Bereich Spedition und Logistikdienstleistungen – mit einschlägiger Berufserfahrung
• Sie verfügen über Berufserfahrung in der Logistikbranche und operativen Tagesgeschäft
  
• Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative, Flexibilität und Hands-on-Mentalität und Belastbarkeit in Stress-Situationen aus
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache sind erforderlich, Englisch wünschenswert
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (hauptsächlich Excel), Erfahrung mit SAP, TMS Tools und der Erstellung von Kennzahlenberichten runden Ihr Profil ab

Vorteile

Freuen Sie sich auf eine interessante Herausforderung bei einem weltweit agierendem Konzern mit einem breiten Produktspektrum.

Interessiert?

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.

Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN -032024-580130, nehmen Sie gerne Kontakt mit Herrn Daniel Taube unter +49 345 2121315 oder halle@adecco.de auf.

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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