Personalreferent (m/w/d)
Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Überarbeitung von ERA-Richtbeispielen/Brückenspielen, Stellenbeschreibungen
Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Fachbereich, HR Business Partner, Betriebsrat, Compensation & Benefits)
Auswertungen aus SAP
Ggf. Mitarbeit an Projekten
Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium (BWL, Jura/Wirtschaftsrecht o.Ä.)
Berufserfahrung im gennanten Bereich
Arbeitsrechtliche Kenntnise
Kenntnisse im Umgang mit Tarifverträgen
gute Anwenderkenntnisse MS-Office
Kontaktfähigkeit
Eigeninitiative und Selbständigkeit
Fähigkeit zur Selbstorganisation, strukturierte Vorgehensweise
Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise
Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!
Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2025, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2024, etc.)
Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €
Betriebliche Altersvorsorge
Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Option auf Übernahme durch unseren Kunden
Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0.
Das ist Tintschl
Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekte für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.
Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich.
Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.
Tintschl AG
Herr Benedict Hanebuth
30179 Hannover
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