Personalreferent Teilzeit (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Unser Kunde ist ein führendes multinationales Unternehmen und verbessert stetig das Leben der Menschen durch Wissenschaft und Technologie. Die breite Produktpalette umfasst hochwertige Lösungen für das Gesundheitswesen, innovative Verbraucherprodukte, fortschrittliche Elektronik, zuverlässige Transport- und Verkehrslösungen sowie energieeffiziente Produkte. Das Unternehmen legt großen Wert auf Innovation und investiert stark in neue Technologien und Produktentwicklungen - unser Kunde steht für Qualität und Nachhaltigkeit.

• Eine persönliche Betreuung in unserem Hause, welche Ihnen umfassend beratend für jegliche Anliegen zur Verfügung steht
• Sehr gute Arbeitsbedingungen bei einem innovativen Technologieunternehmen
• Eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit mit 20 Stunden
• Sehr gute Chancen auf eine Festanstellung im Kundenunternehmen
• Flache Hierarchien, ein kollegiales Team sowie einen modernen Arbeitsplatz
• Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit
• Attraktive Prämienzahlungen für die Empfehlung neuer Kollegen

• Sie betreuen und beraten Mitarbeitende und Führungskräfte für den Ihnen zugewiesenen Mitarbeiterkreis zu allen Personalangelegenheiten
• Sie beraten zu vorhandenen betrieblichen HR-Prozessen und Regelungen und aktuellen Sachverhalten
• Sie wickeln die Vorbereitung, Umsetzung und Begleitung von personellen Einzelmaßnahmen ab, wie der Vertragserstellung, Vergütungsanpassungen und Betriebsratsanhörungen
• Sie arbeiten eng mit dem Betriebsrat zu allen anfallenden arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Themen zusammen
• Sie übernehmen eigenverantwortlich Personalprojekte

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, z.B. Wirtschaftspsychologie oder kaufmännische Ausbildung mit HR-Qualifizierung, z.B. zur Personalfachkauffrau / zum Personalfachkaufmann oder ähnliche Qualifikation
• Sie bringen einschlägige Erfahrung aus dem Personalmanagement mit, Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht und der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat von Vorteil
• Sie arbeiten routiniert mit dem Office-Paket, SAP-Kenntnisse wünschenswert
• Sie besitzen verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Sie verfügen über eine proaktive und eigenständige Arbeitsweise und bringen eine ausgeprägte Teamfähigkeit und ein verbindliches Auftreten mit

Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (gerne inklusive aussagekräftigem Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Foto, etc.) einfach hoch – ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Für Fragen stehen Ihnen Ihre persönlichen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner in unserem Hause gerne vorab zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie!

Zur Ausübung der Tätigkeit ist eine Arbeitserlaubnis für Deutschland zwingend erforderlich. Wir bitten höflich um Verständnis, andernfalls Ihre Bewerbung nicht berücksichtigen zu können.

A work permit for Germany is mandatory for this position. We kindly ask for your understanding, otherwise we will not be able to consider your application.

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht Ihre Zufriedenheit.

Die Herrmann GmbH Office + IT Service ist seit über 30 Jahren auf die Vermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften aus dem kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert.

Nutzen auch Sie unsere hervorragenden Kontakte zu Konzernen und renommierten mittelständischen Unternehmen. Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause.

Kontakt

Herrmann Personaldienste GmbH
Frau Daniela Brose
Berliner Allee 47
40212 Düsseldorf