Personalsachbearbeiter mit HomeOffice (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Unser Kunde ist der weltweit führende Anbieter von Mehrweg-Transport- und Verpackungslösungen, der die Lieferkette durchgehend bedienen kann. Wir helfen Nachhaltigkeitsziele zu erfüllen, indem wir Lösungen anbieten, die Holz und Kartons erübrigen und Abfall reduzieren.

Deine Aufgaben

• Du erstellst und veröffentlichst Stellenanzeigen in enger Abstimmung mit den entsprechenden Fachbereichen
• Bewerberscreenings und das Führen von Vorstellungsgesprächen gehören zu deinen täglichen Aufgaben
• Du bist für die aktive Suche nach potenziellen Kandidaten (m/w/d) verantwortlich und baust dabei einen Kandidatenpool auf
• Unterstützung bei der Optimierung des internen Bewerbungsprozesses
• Ordnungsgemäße Pflege von Stammdaten und Personalakten in Systemen
• Erstellung und sorgfältige Prüfung sämtlicher Korrespondenz, darunter Arbeitsverträge, Kündigungen, Arbeitszeugnisse etc.

Dein Profil

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine entsprechende kfm. Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal
• Einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in den Bereichen Logistik oder einer vergleichbaren Branche, die sowohl kaufmännische als auch gewerbliche Mitarbeiter umfasst
• Versierter Umgang mit MS Office und SAP SuccessFactors (wünschenswert)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie strukturiertes und selbständiges Arbeiten runden Dein Profil ab

Deine Vorteile

• Du erhältst ein marktgerechtes Gehalt zuzüglich einer monatlichen Inflationsausgleichsprämie, Essensgeldzuschuß und einen zusätzlichen monatlichen steuerfrei ausgezahlten Betrag
• Profitiere von den kontinuierlichen Trainings- und Coachingprogrammen für Deine persönliche und berufliche Entwicklung
• Es werden Dir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten angeboten
• Dich erwartet ein nettes Team, das Dich sehr gut einarbeiten wird

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Dir in Verbindung.

Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN -012024-543175, nimm gerne Kontakt mit Petra Land-McGraw unter +49 221 96 44 78 14 oder Petra.Land-McGraw@adecco.de auf.

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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