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Ob Finanzwesen, Vertrieb oder Recruiting, du arbeitest gern an einer erfolgreichen Unternehmensbasis? Du möchtest mit deiner Arbeit an der strategischen Ausrichtung eines Unternehmens im digitalen Zeitalter aktiv mitwirken? Dann bist Du bei uns genau richtig, wenn du ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung absolviert hast. Wir suchen Unterstützung in den Bereichen Controlling, Personalmanagement und Einkauf sowie in der Sachbearbeitung. Komplexe Projekte brauchen Mitarbeitende mit dem Auge fürs Detail!
Idealerweise sehr gute Kenntnisse von personalwirtschaftlichen Instrumenten sowie Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
Sicherer Umgang mit MS Office, gute Kenntnisse in SAP HCM wünschenswert
Das sind deine Aufgaben:
Beratung und Klärung von Mitarbeiteranliegen zu Produkten der HR Beratung im Rahmen der HR-Eingangskanäle sowie persönlichen Gesprächsterminen
Eigenständige Bearbeitung und Steuerung des operativen Vertragsmanagements im eigenen Zuständigkeits-/Verantwortungsbereich sowie Optimierung von zugehörigen Prozessen in Zusammenarbeit mit Schnittstellenpartnern
Prüfung sowie ggf. Korrektur digital erstellter Vertragsdokumente
Pflege der notwendigen Personalmaßnahmen in SAP HCM
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Produkten
Unterstützung bei Sonderprojekten und Übernahme von zugehörigen Teilpaketen