Personalsachbearbeiter:in mit Option auf HR Manager (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Du hast ein Herz für Menschen und ein Auge fürs Detail? Dann bist du bei uns genau richtig! In dieser Rolle kombinierst du klassische Personalsachbearbeitung mit der Chance, unsere HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Wir suchen ganz konkret jemanden, der einerseits die Unterlagen und Bedürfnisse unserer Mitarbeiter „im Griff“ hat – und dabei Lust hat auf Wachstum und strategische Gestaltung unserer HR Abteilung.

Deine Aufgaben:

• Personaladministration: Verträge, Stammdaten, digitale Personalakten, Zeugnisse
• Recruiting & Onboarding: Stellenanzeigen, Bewerbungsprozesse, Begleitung neuer Kolleg:innen
• Mitarbeiterbetreuung: Ansprechpartner:in für Urlaubs- und Krankheitsmanagement sowie HR-Fragen
• Ausbildungskoordination: Betreuung von Azubis & dual Studierenden
• Projekte & Prozessoptimierung: aktive Mitgestaltung unserer HR-Arbeit

Dein Profil:

• Kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise im Personalwesen
• Fundierte Erfahrung im HR-Bereich, inklusive Vertragserstellung
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent
• Kommunikationsstärke, Teamgeist & Diskretion
• Lust, über die Sachbearbeitung hinaus Impulse einzubringen

Wir bieten:

• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Option
• JobRad & betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit
• Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Benefits: Personalwohnung, Poolautos, Vergünstigungen bei Fair Job Hotels & Personights

Kontakt

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