Praktikum im Bereich NGO- und Projektmanagement für den Deutschen Diversity-Tag 2025 (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Der Charta der Vielfalt e. V. ist ein gemeinnütziger Verein, in dem sich unser Team jeden Tag für die Themen Diversity und Inclusion in der Arbeitswelt einsetzt. Konkret bedeutet das: Wie kann man Diversität in Unternehmen und Organisationen, am Arbeitsplatz umsetzen? Dafür haben wir als Verein mehrere Säulen:

• Die Charta-Urkunde selbst, die jede_r Arbeitgebenede_r und Selbständige als Selbstverpflichtung unterzeichnen kann. Inzwischen wurde die Charta der Vielfalt von über 5.500 Unternehmen und Institutionen unterschrieben.

• Unsere 40 Mitglieds-Organisationen, mit denen wir uns gemeinsam jeden Tag für mehr Vielfalt in der Arbeitswelt einsetzen.

• Und unsere Projekte wie den Deutschen Diversity-Tag oder die DIVERSITY CHALLENGE, die zum Ziel haben, konkrete Ansätze für Diversität im Arbeitsalltag zu entwickeln und umzusetzen.

• Unsere Publikationen und sonstige Angebote zum Thema Diversity, Equity & Inclusion (DEI)

Wir suchen ab dem 01.01.2025 ein_n Plicht-Praktikant_in (all gender) in Vollzeit (40h/Woche) für 6 Monate.

Während Deines Praktikums erhältst Du jede Menge Einblicke in die Arbeit eines gemeinnützigen Vereins, der sich im Spannungsfeld zwischen Wirtschaft und Politik, zwischen Theorie und Arbeitspraxis bewegt. Der Fokus des Praktikums liegt auf dem Projektmanagement für den Deutschen Diversity-Tag. Wir legen dabei auch großen Wert darauf, dich in die inhaltliche Arbeit einzubinden. Vorkenntnisse zu Diversity-Themen sind erwünscht, aber keine Voraussetzung

Aufgaben

Deine Aufgaben bei uns:

• Du unterstützt uns im Projektmanagement des Deutschen Diversity-Tags 2025 (DDT).

• Du kümmerst dich um DDT-Aktionsanmeldungen mit dem CRM-Programm Cobra.

• Du pflegst unseren Webseitenauftritt in Deutsch und Englisch mit unserem CMS-Programm Typo3.

• Du recherchierst zu aktuellen gesellschaftlich oder politisch relevanten Sachverhalten rund um die Themen Diversity und Inclusion für unser jährlich erscheinendes Factbook.

• Du hilfst bei den Vorbereitungen für verschiedene Projektphasen (Präsentationen,
pädagogische Formate zu Diversity-Themen für den DDT).

• Du bearbeitest allgemeine Anfragen rund um die Charta der Vielfalt und verschiedene Diversitätsthemen.

• Du arbeitest teamübergreifend mit unserem Kommunikationsteam und unterstützt die Erstellung von Newslettern und/oder Social-Media-Beiträgen.

Qualifikation

Das Praktikum passt zu dir, wenn du:

• eingeschriebene_r Student_in bist und Interesse am Thema Diversität hast.

• die Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten und ein hohes Maß an Motivation besitzt.

• vertraut mit MS Office (Word, Power Point, Excel) und Outlook bist.

• die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschst sowie Englischkenntnisse hast.

• auch Lust auf kreative Aufgaben mit z. B. Canva oder Adobe InDesign hast.

• den Überblick behalten und strukturiert arbeiten kannst.

Und was uns wirklich wichtig ist: Dich mit den Themen Diversity und Inclusion und den Werten unseres Vereins identifizierst und du Lust hast, dich jeden Tag damit zu beschäftigen.

Benefits

Wir bieten dafür:

• Einblicke in die Arbeit eines gemeinnützigen Vereins im Spannungsfeld zwischen gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Herausforderungen sowie tagesaktuellen, politischen Entscheidungen.

• Ein engagiertes Team, das eine Organisationskultur lebt, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.

• Ein sympathisches Arbeitsumfeld in unserem Büro in Berlin-Mitte und nach Absprache die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.

• Eine klare Betreuung für deine Praktikumsziele, aber auch viel Raum für persönliche Entwicklung und inhaltliche Mitgestaltung.

• Für das Praktikum ist eine Vergütung vorgesehen

Werde Teil unseres engagierten Teams! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bis zum 15.09.2024

Der Charta der Vielfalt e. V. bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Wir haben großes Interesse an vielfältigen Bewerbenden. Wenn Du Dich für diese Aufgabe sowie für die damit verbundenen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten interessierst, sende uns bitte Deine Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf und Anschreiben als zusammenhängende PDF-Datei ohne Foto) unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an
bewerbung(at)charta - der - vielfalt. de.

Falls Du Fragen zur Barrierefreiheit beim Charta der Vielfalt e. V. hast, wende Dich gerne an: dennis.pittack(at)charta - der - vielfalt. de

Kontakt

Charta der Vielfalt e.V.