Recruiter (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Über die Stelle

Bist du bereit für eine neue Herausforderung in einem dynamischen, schnell wachsenden Start-up, das wirklich etwas bewirkt? Möchtest du deine Recruiting-Fähigkeiten in einem Umfeld einsetzen, das einen positiven gesellschaftlichen Beitrag leistet? Dann werde Teil von marta! Als Recruiter*in trägst du maßgeblich zum Wachstum unseres Teams bei und übernimmst die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess. Du kannst nicht nur etwas bewegen, sondern profitierst auch von einer attraktiven Provisionsvereinbarung.

Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir ab sofort eine*n Recruiter (m/w/d).

Deine Rolle in unserem Team

• Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess, von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung, mit einem besonderen Fokus auf Account Manager und Franchise-Partner.
• Du nutzt eine Vielzahl von aktiven und passiven Recruiting-Kanälen, um Talente zu gewinnen, und bist ständig auf der Suche nach neuen, innovativen Wegen zur Talentakquise.
• Mit deiner professionellen Interviewführung stellst du sicher, dass Kandidat*innen sowohl fachlich als auch persönlich zu unserem Team passen.
• Du arbeitest eng mit den Team Leads zusammen, um einen reibungslosen und effizienten Recruiting-Prozess zu gewährleisten.
• Du erhältst eine attraktive Provision für jede erfolgreiche Einstellung, die du vornimmst.

Das bringst du zu uns mit

• Erfahrung: Du hast bereits Erfahrung im Recruiting von Kundenberaterinnen oder Vertriebsmitarbeiterinnen, idealerweise in einem Start-up-Umfeld.
• Selbstständigkeit: Du hast eigenständig Recruiting-Prozesse für verschiedene Positionen aufgesetzt und liebst es, deine Themen proaktiv voranzutreiben.
• Growth-Mindset: Du bist motiviert, ständig zu lernen, zu wachsen und neue Ansätze auszuprobieren.
• Menschenkenntnis: Du verfügst über eine ausgezeichnete Menschenkenntnis und kommunizierst gerne mit unterschiedlichsten Persönlichkeiten.
• Persönlichkeit: Du zeichnest dich durch eine kommunikative, proaktive Art, ein sicheres Auftreten sowie eine Hands-on-Mentalität aus.
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau).

Warum marta?

• Purpose: Arbeite an einer bedeutenden Mission und trage dazu bei, den Pflegenotstand in Deutschland zu lindern.
• Arbeitsumgebung: Wir bieten dir ein modernes Büro im Herzen Berlins (direkt am Nordbahnhof), ausgestattet mit allem, was du für deine Arbeit benötigst.
• Events: Neben unseren legendären Firmenfeiern veranstalten wir regelmäßig Team- und Firmen-Events.
• Home Office: Bei uns kannst du bis zu zwei Tage pro Woche im Home Office arbeiten.
• Gesundheit & Wohlbefinden: Du erhältst 27 Urlaubstage pro Jahr und wirst im Office mit allem versorgt, was du brauchst.
• Karriere & Weiterentwicklung: Werde Teil eines internationalen Teams mit über 70 Mitarbeiter*innen und nutze vielfältige Wachstums- und Lernmöglichkeiten, unterstützt durch regelmäßiges Feedback.

Kontakt

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