Recruiter (m/w/d) in der IT- Branche
Experten. Talente. Persönlichkeiten.
Für einen unserer Kunden, ein führendes Unternehmen im Bereich IT-Beratungsunternehmen , suchen wir einen Recruiter (w/m/d) Remote . Deine Aufgaben:
Du begleitest den gesamten Bewerbungsprozess, von der Erstellung der Stellenausschreibungen über Interviews bis hin zur Vertragsverhandlung, und setzt dabei unser Bewerbermanagement-System (Personio) ein
Du nutzt verschiedene Plattformen wie LinkedIn, Xing und Social Media, um SAP-Fachkräfte zu finden und für uns zu gewinnen
Du unterstützt Führungskräfte bei der Personalgewinnung und hilfst dabei, Recruiting-Strategien kontinuierlich zu optimieren
Durch Karrieremessen, Events und innovative Kampagnen sorgst du dafür, dass wir als attraktiver Arbeitgeber in der IT-Branche wahrgenommen werden
Du bist auch in HR-Projekte eingebunden, etwa im Bereich Employer Branding, Mitarbeiterbefragungen und Personalentwicklung
Dein Profil:
Du hast Erfahrung im Recruiting und idealerweise im Bereich IT, besonders in der SAP-Personalgewinnung
Active Sourcing ist deine Leidenschaft, und du nutzt moderne Methoden, um Talente direkt anzusprechen
Du überzeugst mit deiner Kommunikationsstärke, gehst proaktiv an Aufgaben heran und bringst eigene kreative Ideen ein
Eine Ausbildung oder ein Studium im kaufmännischen Bereich, in Psychologie oder HR ist von Vorteil, aber am wichtigsten ist deine Begeisterung fürs Recruiting
Du bist ein Teamplayer, baust sowohl interne als auch externe Netzwerke auf und pflegst diese aktiv
Wir bieten:
Du hast die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten, mit Gleitzeit, mobilen Arbeitsmöglichkeiten, Sabbatical und einem flexiblen Urlaubsmodell
Wir unterstützen deine persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Karrierepläne, Schulungen und Coachings
Für dein Wohlbefinden bieten wir dir Zuschüsse zu Sportangeboten, Massagen, Bike-Leasing, Firmenwagen und eine Bahncard 1. Klasse
Du arbeitest mit modernster IT-Ausstattung, die auch mobiles Arbeiten ermöglicht, und kannst ein Smartphone auch privat nutzen
Wir bieten dir eine familiäre Atmosphäre mit Firmen-Events und einem sozialen Aktionstag
Du kannst dich auf einen krisensicheren Arbeitsplatz in der IT-Branche freuen, der dir langfristige Perspektiven bietet
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Schick uns gerne deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an Yeva.Kozub@experts.jobs oder nutze unser Online-Formular.
Für ein vertrauliches Erstgespräch kannst du Yeva Kozub auch direkt unter der Telefonnummer 0151 195 01 825 erreichen.
experts for professionals
Frau Yeva Kozub
20457 Hamburg
Damit Sie den Überblick über alle wichtigen Jobs behalten, können Sie Jobs als Favoriten markieren.
Die Jobangebote bleiben hier gespeichert.