Reinigungs- und Küchenkräfte (m/w/d)

Stellenbeschreibung

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Du bist körperlich fit, hast Freude an der Arbeit und möchtest dazu beitragen unsere städtischen Einrichtungen sauber zu halten? Dann bist Du bei uns als ZUSAMMENALLESSCHAFFER richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die FachgruppeGebäudemanagement mehrere

Reinigungs- und Küchenkräfte.

Deine Aufgaben

Deine Aufgaben als Reinigungskraft:

• Unterhaltsreinigung:
  • Reinigung und Pflege der Böden
  • Reinigung und Pflege des Mobiliars
• Grundreinigung

Deine Aufgaben als Küchenkraft:

• Essen entgegennehmen
• Temperatur messen
• Tisch decken
• Anrichten und Abräumen des angelieferten Essens
• Spülen des Geschirrs und der Essensbehälter
• Reinigung und Pflege des Kücheninventars und Mobiliars
• Wäsche waschen

Dein Profil

• Sehr gute Kenntnisse in Bezug auf Hygienevorschriften
• Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Einschlägige Erfahrungen im hauswirtschaftlichen Bereich sind von Vorteil
• Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Gute Verständigung in der deutschen Sprache
• Bereitschaft, zu festgeschriebenen Zeiten (Schulferien, Schließtage der Einrichtungen) Urlaub zu nehmen

Freue Dich auf

• Mehrere Stellen als Reinigungskraft mit einer unterschiedlichen wöchentlichen Stundenanzahl von 5,25 Stunden / Woche bis 19,5 Stunden / Woche
  • in den Kindertagesstätten und Schulen bis zu 59,62%
  • in unserem Springerpool mit 50%
• Mehrere Stellen als Küchenkraft in unserem Springerpool mit einem Beschäftigungsumfang von 9,75 Stunden / Woche bis 12,71 Stunden / Woche
  • in der Grundschule Pattonville mit einem Beschäftigungsumfang von 25%
  • in unserem Springerpool mit einem Beschäftigungsumfang von 32,59%
• Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket)
• Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
• Kostenloses Obst und Getränke
• Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings
• Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen
• Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis
• Ein freundliches, kollegiales Team und eine Eingruppierung in EG 2

Weitere Informationen:

Fachliche Auskünfte: Frau Katrin Haas, Fachgruppe Gebäudemanagement
0151 74235777
Personalrechtliche Auskünfte: Frau Sonja Würth, Fachgruppe Personal
07146 2809-3119

Bitte gib Du in Deiner Bewerbung an, mit welchem wöchentlichen Stundenumfang Du arbeiten möchtest.

Bewerbungsschluss ist der 10.08.2025.

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Kontakt

Stadt Remseck am Neckar