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AB SOFORT, BEFRISTET FÜR EIN JAHR ZUR ABWESENHEITSVERTRETUNG FÜR DIE ABTEILUNG RECHNUNGSWESEN IN BERLIN/POTSDAM
Die Abteilung Rechnungswesen ist für die Finanzbuchhaltung, die Anlagenbuchhaltung (einschließlich Inventurkoordination), die Kontokorrentbuchhaltung, die Reisekostenabrechnung sowie das Treasury-Management und den Jahresabschluss zuständig.
IHRE AUFGABEN
* Inventur: Sie planen und koordinieren die Inventur aller im Inventurzyklus anfallenden Anlagegegenstände des rbb entlang der geltenden Vorgaben. * Datenverarbeitung: Sie führen Inventurabschlüsse durch und pflegen die Inventurdaten über das Anlageninventursystem. Zudem übernehmen Sie die Prüfung und Aufarbeitung von Bestandsdifferenzen. * Kommunikation: Sie sind Ansprechpartner*in für die Fachbereiche in Bezug auf die Inventur im rbb. IHR PROFIL
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in der Inventur, sowie
* sehr gute Kenntnisse im Anlagenmanagement * versierter Umgang mit Office 365, vor allem mit Excel * gute Kenntnisse in SAP FI DER RBB
Der rbb bietet als eines der größten Medienunternehmen der Region vielfältige Fernseh-, Radio- und Onlineangebote aus Berlin und Brandenburg. Er gehört zur Arbeitsgemeinschaft der öffentlich-rechtlichen Rundfunkanstalten der Bundesrepublik Deutschland (ARD).
WAS WIR BIETEN
Work-Life-Balance: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. mit flexiblen Teilzeitmodellen. Mobiles Arbeiten ist bei uns tarifvertraglich geregelt und kann je nach Bedarf und Anforderung in Absprache erfolgen.
Faire Konditionen: Wir bieten ein tariflich geregeltes Gehalt. Sofern Sie über die erforderliche Ausbildung und Berufserfahrung verfügen, erfolgt Ihre Vergütung nach Gruppe F unsererGehaltstabelle
. Darüber hinaus gibt es Urlaubsgeld, Familienzuschlag, betriebliche Altersversorgung, 31 Tage Urlaub und einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten interne und externe Fortbildungen z. B. über die ARD-ZDF-Medienakademie an. Zudem bauen wir unser E-Learning-Angebot kontinuierlich aus.
Gesundheitsförderung: Zur Stärkung der Gesundheit organisieren wir Aktionstage, Workshops, Pausen-Kurse sowie Kooperationen mit Fitness-Anbietern. Zusätzlich gibt es die rbb-Sportgemeinschaft mit diversen Sportgruppen.
Wir setzen uns für Diversität, Chancengleichheit und ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein. Unterschiediche Lebenswirklichkeiten und Perspektiven sehen wir als Bereicherung.
Bei gleicher Qualifikation und entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sowie ihnen Gleichgestellten bevorzugt berücksichtigt.