Schiff­s­elek­triker (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Du bist gelernter Schiff­s­elek­triker (m/w/d)

Dann suchen wir genau Dich!

Aufgaben

• Durchführung sämtlicher Elektrikerarbeiten im Schiffsneubau
• Reparaturen (Kreuzfahrtschiffe, Marinetechnik, Yachten sowie Plattformen)
• Kabelzug, Abspannen und Endverlegung
• Gerätemontage und Anschlussarbeiten
• Klemmarbeiten bei Antrieben und Motoren
• Arbeiten nach Ziehlisten und Schaltplänen
• Führungsaufgaben (optional)
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

Profil

• Facharbeiter im Bereich Elektrotechnik
• Idealerweise Berufserfahrung als Schiffselektriker
• Bereitschaft zur Weiterbildung
• Bereitschaft zur zeitweisen Montagetätigkeit
• Gute Deutschkenntnisse (Mindestens B2-Niveau)
• PKW und Führerschein wünschenswert

Vorteile

• Planungssicherheit: Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis
• Attraktive Vergütung: Übertarifliche Bezahlung (ab 20€/Std.), Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Work-Life-Balance: bis 30 Tage Urlaub im Jahr
• Persönliche und berufliche Entwicklung: Weiterbildung durch internen Qualifizierungskatalog und Aufstiegsmöglichkeiten
• Corporate Benefits Vergünstigungen über Mitarbeiterangebote
• Bei Montagetätigkeiten: Bezahlte Unterkünfte
• Zusätzlich zwischen 250 € bis 1000 € brutto bei erfolgreicher Vermittlung eines Bekannten
• Hochwertige Arbeitsausstattung: PSA und Werkzeuge werden selbstverständlich gestellt
• Vereinfachte Kommunikation über unsere interne Mitarbeiter-App

Bitte Bewerben.

Kontakt

Ich freue mich auf die Zusendung der Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: Katarzyna.Podrez@adecco.de

mit Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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