Schüler für Langzeitpraktikum (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Willkommen in unserer Welt der Personalwirtschaft!

Ab dem 01.03.2024 oder danach suchen wir Dich für ein Halbjahres- oder Jahrespraktikum im Bereich Personal und Administration an unserem Standort in Bonn.

Während deines Praktikums bist du vier Tage die Woche im Unternehmen tätig. Dieses Praktikum ist nicht für kurze Praktikumsphasen vorgesehen.

Deine Aufgaben

• Du lernst unsere IT-Anwendungen kennen und bekommst die Personalwirtschaft gezeigt
• Unsere Consultants werden von Dir unterstützt und dazu gehören administrative Aufgaben und nach einiger Zeit kommen andere Schwerpunkte dazu
• Du übernimmst die Anlage von Daten in unserem System und kümmerst Dich entsprechend Deiner Interessen um andere Themen
• Als Teammitglied nimmst Du an den wöchentlichen Meetings teil und bekommst Einblicke in unsere Teamkultur

Dein Profil

• Du bist Fachoberschüler (m/w/d) mit Schwerpunkt im wirtschaftlichen/kaufmännischen Bereich
• Interesse an spannenden Geschäftsprozessen rund um die Personalwirtschaft ist vorhanden und Du möchtest das Praktikum in einem erfolgreichen Team in Bonn machen
• Mit dem PC gehst Du sicher um, die Grundlagen von MS-Office bringst Du mit und hast zudem Spaß an neuer Technik
• Du bist aufgeschlossen, zuverlässig und eine engagierte Persönlichkeit und hast Spaß daran, Neues zu lernen

Deine Vorteile

• Dieses Praktikum ist nicht für kurze Praktikumsphasen vorgesehen, wir suchen einen Praktikanten für mindestens sechs und maximal zwölf Monate
• Es erwartet Dich eine abwechslungsreiche und interessante Praktikumszeit in unserer Niederlassung Bonn
• Du bekommst Einblicke in die Personalwirtschaft und betriebswirtschaftliche Themen
• Die Arbeitszeit ist klar geregelt von 8-17 Uhr und Deine Arbeitszeit ist auf vier Tage angelegt
• Nach der Einarbeitung kannst Du gelegentlich und nach vorheriger Absprache auch von zuhause arbeiten
• Unser Berater-Team steht Dir in allen Fragen jederzeit kompetent zur Verfügung und unsere Konzernstruktur bietet auch Dir Weiterbildungsmöglichkeiten an
• Je nach Interesse, kannst Du auch nach dem Schulabschluss und während des Studiums bei uns als Werkstudent tätig sein

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Bitte schicke mir Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und ich melde mich bei Dir.

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kontakt

Gerne steht ich Dir Henning Kober für weitere Fragen zu dieser Position unter 0172 2781285 oder henning.kober@adecco.de zur Verfügung.

Häufige Fragen und Antworten zur Zeitarbeit bei Adecco

Was ist Zeitarbeit bei Adecco?

Zeitarbeit bei uns bedeutet, dass Sie eine feste und unbefristete Anstellung bei Adecco haben, Ihre Tätigkeit aber bei einem unserer Kundenunternehmen ausüben. Ihre Rechte werden dabei jederzeit durch das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz gewahrt. Nach spätestens 18 Monaten endet Ihre Tätigkeit bei dem Kundenunternehmen und wir finden einen neuen Einsatz für Sie.

Wie viel verdiene ich bei Adecco?

Je nach Ausbildung und Qualifikationen können Ihre Stundensätze variieren. Bei uns werden Sie nach Tarifvertrag bezahlt, sodass Sie mit einem Stundenlohn deutlich über dem Mindestlohn sowie Sonderzahlungen rechnen können. Dazu zählen auch Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Wie bewerbe ich mich bei Adecco?

In unseren Stellenangeboten finden Sie eine große Auswahl an Jobs. Haben Sie eine Stelle gefunden, die Ihnen gefällt, klicken Sie einfach auf den Button "Jetzt bewerben", um Ihre Daten in unserem Bewerbungsportal einzugeben. Alternativ können Sie auch Ihre vollständige Bewerbung an die in der Stellenausschreibung hinterlegte E-Mail-Adresse schicken.

Kann ich in Zeitarbeit einfach so gekündigt werden?

Nein. Auch wenn Sie eine Zeit lang keinen Arbeitseinsatz haben, können Sie nicht einfach so gekündigt werden. Sie erhalten auch weiterhin Ihr Gehalt. Auch für Sie als Leiharbeiter gilt der Kündigungsschutz nach dem Kündigungsschutzgesetz.

Gibt es die Möglichkeit, als Leiharbeiter vom Kunden übernommen zu werden?

Ja, Sie können bei einem Kunden in eine Festanstellung wechseln, sofern beidseitiges Interesse besteht. Über 30 % unserer Mitarbeiter gehen diesen Schritt bereits im ersten Jahr. So wirkt Zeitarbeit oft als Sprungbrett für die Karriere.

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ADECCO