Wir verwenden Cookies, um unsere Website und unseren Service zu optimieren.
FunktionalImmer aktiv
Notwendige Cookies helfen dabei, eine Webseite nutzbar zu machen, indem sie Grundfunktionen wie Seitennavigation und Zugriff auf sichere Bereiche der Webseite ermöglichen. Die Webseite kann ohne diese Cookies nicht richtig funktionieren.
Statistiken
ClickCease
Der Anbieter des Webtools analysiert Ihre Browserdaten nach auffälligem Verhalten in Bezug auf Klickbetrug, also die Häufigkeit von Werbeaufrufen einer IP.
Marketing
Google AdSense
Cookie von Google, das für Ad-Targeting und Anzeigenmessung verwendet wird.
Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Der Strategischer Einkäufer verantwortet standortübergreifend sein(e) Commodity/-ies: wendet einheitliche Methoden und Tools an führt gemeinsam mit den Bedarfsträgern Bedarfsanalysen durch führt Beschaffungsmarktanalysen (unter Berücksichtigung von Global Sourcing) durch führt Ausschreibungen und Angebotsvergleiche unter ""Total Cost of Ownership""-Aspekten durch und ermittelt Risiken und Chancen und stellt die Umsetzung sicher führt in Abstimmung mit den Schnittstellenpartnern Verhandlungen durch und wählt die Lieferanten aus. ist verantwortlich für die Vertragsgestaltung unter Berücksichtigung der Verkaufsverträge. ist im crossfunktionalen Team für das Lieferantenmanagement (LM) (Lieferantenbewertung und Lieferantenentwicklung) verantwortlich Claimmanagement in Abstimmung mit dem Projektteam und -einkauf liefert alle notwendigen Zahlen und Daten für das Einkaufscontrolling Ihr Profil Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaft oder vergleichbar oder eine Fachhochschulausbildung mit gute EDV-Kenntnisse (SAP, LN, MS Office, Internet) ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit hohe Eigeninitiative verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift organisatorisches Geschick und Durchsetzungsvermögen soziale Kompetenz Kenntnisse des Vertragsrechts ausgeprägtes technisches Verständnis sicheres Auftreten, Repräsentation des Unternehmens auch nach außen Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2022, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2022, etc.) Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Urlaubs- und Weihnachtsgeld Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 € Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Option auf Übernahme durch unseren Kunden