Team-Leitung Logistik (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Sie haben Leidenschaft und ausgeprägte Erfahrungen in der Großhandels-Logistik? Sie suchen nach einer Möglichkeit, Ihre Kenntnisse in einem dynamischen, wachsenden Unternehmen umzusetzen? Dann sind Sie bei uns richtig!

Wir sind ein Lebensmittelgroßhandel und versorgen unsere Kunden über Eigen- und Fremdspedition mit innovativen und nachhaltigen Lebensmittelrohstoffen. Mit einem klaren Fokus auf Wachstum und Innovation sind wir auf der Suche nach einer engagierten Persönlichkeit, die unsere Logistik verantworten und langfristig weiterentwickeln kann.

Ihre Aufgaben

• Hauptansprechpartner für unser Logistikteam in sämtlichen Belangen rund um das Thema Urlaubsplanung, Mitarbeitergespräche, Konfliktlösungen, etc.
• Unterstützung unserer Logistikleitung in erster Linie bei administrativen Tätigkeiten, im Tagesgeschäft aber auch bei Auswertungen und Weiterentwicklung unseres Logistikbereichs

Ihr Profil

• Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung im Bereich Logistik und eine einschlägige Weiterbildung als Logistikmeister, o.ä.
• Idealerweise waren Sie bereits in der Lebensmittelbranche tätig.
• Erfahrung: Sie haben bereits Erfahrung mit Einsatz- und Urlaubsplänen gesammelt. Außerdem kennen Sie sich mit dem Erstellen von Statistiken im Logistikbereich aus. Sie sind außerdem fit im Umgang mit ERP-Systemen. Idealerweise waren Sie bereits in der Lebensmittelbranche tätig
• Führung und Teammanagement: Nachweisliche Erfahrung im Aufbau, der Führung und Entwicklung von leistungsstarken Teams.
• Analytische und Problemlösungsfähigkeiten: Starke analytische Fähigkeiten zur Dateninterpretation und zur Entwicklung umsetzbarer Strategien zur Prozessverbesserung.
• Fließende Deutschkenntnisse
• Erfahrung bei Digitalisierungsthemen (z.B. Einführung von digitalen Tools zur Prozessvereinfachung, etc.)

Wir bieten

• Eine spannende Position mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum und Mitsprache in einem innovativen und wachsenden Familienunternehmen
• Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, motivierten Team
• Die Möglichkeit eines hybriden Arbeitsmodells mit Homeoffice-Anteilen
• Regelmäßige Arbeitszeit von Montag bis Freitag in Tagschicht
• Ein attraktives tarifliches Vergütungspaket und weitere Leistungen, wie 30 Tage Urlaub und weitere zusätzliche tarifliche Urlaubstage
• kostenlose moderne Arbeitskleidung
• vergünstigter Einkauf aus hauseigenem Sortiment
• kostenlose Getränke und bezuschusstes Essensangebot
• individuelle Weiterbildungsangebote, Firmenevents etc.
• Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
• Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Jubiläumszuwendung, Urlaubs und Weihnachtsgeld und vieles mehr

KontaktWenn Sie bereit sind, die Zukunft unseres Unternehmens mitzu­gestalten und Ihre Fähigkeiten bei uns einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben an bewerbung@pfersich.de. Wir sind gespannt auf Ihre Ideen und Ihre Begeisterung für diese herausfordernde Position.

Kontakt

Alfred Pfersich GmbH & Co. KG