Testtechniker / Ingenieur (m/w/d)

ab sofort

Arbeitsort:
79761 Waldshut-Tiengen

Stellenbeschreibung

Jobnummer: 60319
Gruppe: Magna Electronics
Division: Magna Electronics Tiengen
Art der Beschäftigung: Festanstellung
Standort: WALDSHUT-TIENGEN

Gruppenbeschreibung

Die ADAS-Technologien von Magna ebnen den Weg für das autonome Fahren und tragen zu einer höheren Lebensqualität bei.

Das vollautonome Fahren rückt in greifbare Nähe. Doch um die dafür nötige Technologie entwickeln zu können, müssen komplette ADAS-Systeme oder modulare Lösungen an beliebige Fahrzeuge und Mobilitätsanforderungen angepasst werden.

Mit den elektronischen Lösungen von Magna können OEMs ihrer Kundschaft Fahrzeugfunktionen bieten, die deren Leben verbessern. Unser ganzheitliches Fachwissen über Fahrzeuge, unsere strategischen Partnerschaften und unsere Innovationskultur ermöglichen es uns, unsere branchenführenden Technologien auf die Straße zu bringen und weiterhin an einem sichereren, intelligenteren und stärker vernetzten Mobilitätserlebnis für alle Menschen zu arbeiten.

Ihre Aufgaben

Entwicklung und Betreuung von ICT Prüfsysteme für Bestands-/ Neuprodukte

Fehleranalyse und Optimierung von bestehenden Fertigungsprozessen

Erstellen und pflegen der technischen Produktionsunterlagen

Risikobetrachtung und Begrenzung (FMEA, Fähigkeitsanalysen)

Ressourcen und energieschonende Planung von Prozessen

Unterstützung von Entwicklung, Qualität und Produktion

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Elektronikstudium oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/ Meister Schwerpunkt Elektrotechnik/ Automatisierungstechnik

Hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Initiative, Verantwortungs-bereitschaft, selbstständiges Arbeiten

Technisches Grundverständnis für ICT Tests und Elektronikbaugruppen

Erfahrung Prozessautomatisierung

Gute MS-Office Kenntnisse sowie Anwenderkenntnisse in SAP

Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

Performance-based salary: Attraktives Gehaltspaket mit Sonderzahlungen (Urlaubs-/Weihnachtsgeld etc.) und Benefits (30 Tage Urlaub/Jahr etc.)

Challenges: Innovative Projekte in einem internationalen Umfeld

Flexibility and Work-life-balance: Flexibles Arbeiten durch individuelle Arbeitszeitmodelle

People Development and Training im Magna learning Hub: Weiterbildung durch individuelle Entwicklungs- und Schulungsprogramme

Commitment to Sustainability: Aktives Engagement bei der Mitarbeit bei Projekten im Rahmen von wirtschaftlicher, ökologischer und/oder sozialer Nachhaltigkeit

Employee Discounts & Purchase Program: Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen für Beschäftigte

Bewusstsein. Einheit. Stärkung.

Wir bei Magna sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft für unseren Erfolg entscheidend ist. Deshalb sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir stellen auf der Grundlage von Erfahrung und Qualifikation sowie unter Berücksichtigung der jeweiligen beruflichen Anforderungen ein, unabhängig von insbesondere Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität. Magna nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst. Wir raten dir davon ab, Bewerbungen per E-Mail zu senden, um die GDPR-Anforderungen und die des lokalen Datenschutzgesetzes zu erfüllen.

Kontakt

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