Versand- und Lagerlogistiker — Leingarten | 35–40 Std. (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Über die Position

Wir sind Trio Personalmanagement – Ihr regionaler Partner für Personal in vielen Branchen. Für unseren Kunden in Leingarten suchen wir eine zuverlässige Kraft für Versand und Lagerlogistik in Teil- oder Vollzeit (35–40 Stunden/Woche). Die Stelle richtet sich an operative Mitarbeitende mit praktischem Bezug zu Lagerprozessen; eine langfristige Perspektive mit Übernahmeoption ist gegeben.

Ihre Aufgaben

• Verpacken und Versandfertigmachen von Artikeln nach kundenseitigen Vorgaben, manuell sowie unterstützt durch Verpackungsmaschinen
• Kommissionierung mittels Handscanner und Vorbereitung der Lieferungen für das Fahrpersonal
• Be- und Entladen von Fahrzeugen mithilfe von Flurförderzeugen (Staplerschein erforderlich)
• Durchführung von Sichtkontrollen, einfache Qualitätsprüfungen und Einhaltung von Verpackungsstandards
• Einlagerung, Bestandspflege (FIFO/FEFO-Grundsätze) und Mitwirkung bei Inventuren
• Dokumentation des Warenausgangs, Nutzung von Warenwirtschafts- und Lagerverwaltungssystemen (WMS) und Meldung von Abweichungen
• Zusammenarbeit im Team, Abstimmung mit Schichtleitung und Unterstützung bei täglichen Ablaufoptimierungen

Ihr Profil

• Belastbarkeit und körperliche Fitness für stehende, gehende und hebeintensive Tätigkeiten
• Staplerschein (Flurförderzeug) sowie Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für Arbeitsanweisungen und Dokumentation
• Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und räumliches Vorstellungsvermögen
• Bereitschaft zur Arbeit in Schichtmodellen (z. B. Früh-/Spät- oder feste Tagesschichten) sowie gelegentliche Wochenendarbeit nach Absprache
• Erfahrung in Lager/Logistik ist von Vorteil; motivierte Quereinsteigende mit den geforderten Qualifikationen sind willkommen

Einarbeitung, Technik & Arbeitsweise

Sie erhalten eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern. Wir arbeiten mit modernen Handheld-Scannern und einem WMS, setzen standardisierte Abläufe (z. B. Kommissionierlisten, Checklisten für Verpackung) und legen Wert auf Arbeitssicherheit. Regelmäßige Unterweisungen und Auffrischungen gewährleisten eine sichere Bedienung der Maschinen und Einhaltung interner Qualitätsstandards.

Wir bieten

• Vergütung nach IGZ-Tarifvertrag mit tariflichen Zuschlägen (Feiertag, Sonntag, Nacht, Überstunden) und Sonderzahlungen
• Konkrete Weiterbildungsmöglichkeiten: Stapler-Auffrischung, zertifizierte Kurse zur Lagerführung, E‑Learning-Module und Sprachkurse (Deutsch) zur beruflichen Entwicklung
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen (z. B. Betriebsarztsprechstunden, ergonomische Unterweisungen) und Bereitstellung persönlicher Schutzausrüstung
• Flexible Schichtmodelle mit planbaren Arbeitszeiten, kurze regionale Einsatzwege und persönliche Betreuung (mehrsprachig)
• Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Prämien bei Übernahme, Betriebliche Altersvorsorge-Optionen und Unterstützung bei Mobilität (z. B. Jobticket/Bike-Leasing, je nach Angebot des Kunden)
• Klare Karrierewege mit Möglichkeit, sich zum Team- oder Schichtleiter weiterzubilden

Rechtliches & Bewerbungsablauf

Die Einstellung erfolgt unter Beachtung des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes (AEntG) sowie der tariflichen Regelungen des IGZ. Die ausgeschriebene Stelle ist eine Neubesetzung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung bevorzugt per E‑Mail oder besuchen Sie unser Büro in Heilbronn.

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen.

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