Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Das Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung im konventionellen Hochbau befindet sich im Raum Düsseldorf. Mit einer modernen Denkweise und einem neuen Geschäftsbereich, dem modularen Holzbau, schreitet das Unternehmen voran und steht für innovative Konzepte. Das Unternehmen verfolgt einen visionären Ansatz, der auf innovativen und umweltfreundlichen Lösungen im Kontext des nachhaltigen Bauens basiert.

Ihre Aufgaben

• Primärer Ansprechpartner für Kunden sowie interne Fachabteilungen
• Verantwortlich für die Pflege des Netzwerks und die Betreuung von Bestandskunden
• Identifizierung individueller Kundenanforderungen und deren Bedürfnisse
• Durchführung von Analysen zur aktuellen Markt- und Wettbewerbssituation sowie Recherche von Ausschreibungsportalen
• Erstellung von Angeboten in enger Abstimmung mit unserer Kalkulation und dem Vertriebsaußendienst
• Nachverfolgung von Angeboten und Unterstützung bei Auftragsverhandlungen
• Unterstützung des Vertriebsaußendienstes und Schnittstelle zwischen der technischen Abteilung und der Projektabwicklung

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen
• Erste berufliche Erfahrung in vergleichbaren Bereichen
• Guter Umgang mit Microsoft Office und Kenntnisse in CRM-Systemen
• Selbstbewusste Kommunikation und sicheres Auftreten
• Schnell beim Verstehen von Dingen, offen für neue Aufgaben
• Selbstständiges Arbeiten mit klaren Zielen
• Teamplayer, der bei schwierigen Aufgaben im Team mithilft

Vorteile

• Unbefristete Anstellung mit Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten und -orten.
• Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einer angenehmen Teamatmosphäre.
• Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in der Objektrealisierung von Immobilienprojekten.
• Modern ausgestattetes Büro mit guter Verkehrsanbindung sowie Parkmöglichkeit.
• Ausstattung mit modernen Geräten: Smartphone, Tablet und Notebook.
• Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge (BAV).

Interessiert?

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.

Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN -112023-529910, nehmen Sie gerne Kontakt mit Julia Heuser unter +491622708003 oder julia.heuser@adecco.de auf.

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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