Vertriebsleiter / Head of Sales Region Braunschweig/Altmark (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Gemeinsam stark: Ihr Team und Aufgaben

• Team: In Ihrer Position leiten und entwickeln Sie ein Team von ca. 10 motivierten Vertriebskollegen –­ mit Fingerspitzengefühl und klarem Fokus
• Verantwortung: Gemeinsam mit Ihren regionalen Teams sind Sie verantwortlich für die Umsetzung unserer Vertriebsstrategie für die Regionen Braunschweig und Altmark durch regionsspezifische Maßnahmen
• Kundengewinnung: Sie verantworten die Vorbereitung und Durchführung von Vertragsverhandlungen für Großkunden und wichtige Kundengespräche sowie die Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, lokalen Verbänden und Organisationen
• Optimierung: In Abstimmung mit den Regionalleitern und Geschäftsführern treiben Sie die Verbesserung der vertrieblichen Prozesse und Strukturen zur Sicherstellung des regionalen Wachstums voran
• Planung: Die Planumsetzung betrachten Sie kontinuierlich und leiten bei Abweichungen Korrekturmaßnahmen ein. Daneben implementieren Sie Leistungsvorgaben und weitere Tools für den Vertrieb
• Controlling: Sie bündeln die Vertriebs- und Stoffstromkennzahlen, werten diese aus und leiten daraus Handlungsoptionen ab
• Berichtswesen: Sie berichten direkt an die Regionalleitung und Geschäftsführung und stehen im engen Austausch mit den Führungskräften der anderen Regionen
• Wachstum: Den Markt haben Sie genau im Blick. Wettbewerbs- und Kundenanalysen sind Ihr Werkzeug, um innovative Instrumente und Produkte, Marketing-Kampagnen und Vertriebsoffensiven mit dem Team zu entwickeln

Das erwartet Sie: Unsere Benefits

• Volles Paket: Eine unbefristete und sichere Festanstellung in einem renommierten Unternehmen, eine attraktive Vergütung und einen Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)
• Flexibel im Beruf: Moderne IT-Ausstattung
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Online-Nachhilfe für schulpflichtige Kinder von Mitarbeitenden für mehr Unterstützung im Alltag
• Benefit@work: Mit dem Familienservice unterstützen wir Sie in all Ihren Lebenssituationen, z.B. bei der Elternschaft, Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen, im Alltag u. v. m.
• Mitarbeiterempfehlung: Attraktive Geldprämie für die Werbung eines neuen Mitarbeitenden
• JobRad: Aufsteigen und mit Ihrem Wunschrad losradeln - 365 Tage im Jahr fit halten und zusätzlich die Umwelt schonen
• Vergünstigungen: Zahlreiche Mitarbeiterangebote und finanzielle Vorteile bei unseren Business-Partnern (z. B. Zalando, adidas)
• Weiterbildung: Vielseitige individuelle und praxisorientierte Möglichkeiten zur Entwicklung Ihrer Vertriebs- und Führungsskills sowie ein stetiger Wissenstransfer mit erfahrenen Kolleg*innen
• Team: Hinter Ihnen steht ein engagiertes Team, welches Sie bei Ihrem Start in der neuen Position ab Tag eins tatkräftig unterstützt
• Miteinander: Persönliches Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe
• Wertschätzung: Wir wurden zur „People & Culture Company 2023“ ausgezeichnet. Eine aktive Einbindung in die Gestaltung der Unternehmenskultur und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter*innen liegt uns am Herzen – hierfür führen wir regelmäßig Mitarbeiterbefragungen durch
• Nachhaltigkeit/Mehrwert: Chance, Entscheidungen in einem renommierten Recyclingunternehmen vorzubereiten, den Entscheidungsprozess zu verbessern und damit einen ganz persönlichen, täglichen Beitrag zum Klima- und Ressourcenschutz zu leisten
• Onboarding: Vor dem ersten Arbeitstag schon die ALBA-Strukturen und Ihren Aufgabenbereich kennenlernen – mit unserer Onboarding-App

Ideale Ergänzung: Das bringen Sie mit

• Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium und/oder fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse in einem stark vertrieblich geprägten Umfeld
• Erfahrung: Ergänzend haben Sie mehrjährige Praxiserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie Führungserfahrung in der Vertriebsleitung gesammelt
• Expertise: Im Idealfall bringen Sie bereits erste Kenntnisse in der Entsorgungswirtschaft mit
• Führungsstärke: Sie legen großen Wert auf die Motivation und Bindung Ihrer Teammitglieder mit nachweisbaren Erfolgen in der Mitarbeiterentwicklung
• Flexibilität: Bereitschaft, in Präsenz in Braunschweig oder in der Altmark zu arbeiten, bringen Sie mit
• Persönlichkeit: Ebenso bringen Sie ein hohes Maß an Service- und Dienstleistungsorientierung sowie eine hohe vertriebliche Kompetenz mit
• Skills: Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge und Zielsetzungen verständlich darzustellen. Struktur, Prozessorientierung, methodische Vorgehensweisen und Effizienz zeichnen Sie aus
• Auftreten: Darüber hinaus sind Sie eine dynamische, offene und kommunikative Person, die ihr Team für die Chancen der Zukunft zu begeistern weiß

Über uns: Wer wir sind

Bei ALBA haben Sie täglich die Möglich­keit, Ihre Fähig­keiten für etwas Sinn­volles einzu­setzen: Die nach­haltige Verwendung unserer Rohstoffe. Heute sind wir mit insgesamt rund 5.900 Mit­arbeiter*innen einer der führenden Umweltdienstleister und Rohstoffversorger in Europa. Werden Sie Teil der ALBA-Familie und leisten damit auch Sie einen wichtigen Beitrag für eine saubere Zukunft!

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Ihr/-e Ansprechpartner/-in

Marian Fromme

Personalreferent/in I +49 30 35182-6110 I karriere@alba.info

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Perspektiven gestalten und Maßstäbe setzen! Wir bieten Ihnen eine nachhaltige Perspektive in zukunftsträchtigen und innovativen Märkten. Es erwarten Sie eine leistungsgerechte Bezahlung sowie ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem internationalen Team. Wir begleiten Sie mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsangeboten. Gehen Sie in Richtung Zukunft: Folgen Sie dem Button „Online-Bewerbung“ und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung bei. Wir freuen uns auf Sie.

Kontakt

ALBA plc. & Co. KG
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