Weiterbildungsassistent Innere Medizin – Fokus Intensiv & Notfall (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Über die Position

Wir suchen eine motivierte Weiterbildungsassistentin bzw. einen motivierten Weiterbildungsassistenten (m/w/d) für die Innere Medizin an einem regional anerkannten Krankenhaus in Leisnig. Die Stelle wird in unbefristeter Festanstellung direkt beim Krankenhaus angeboten. Unsere Personalberatung begleitet kostenfrei den gesamten Prozess von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Vertragsunterzeichnung.

Hinweis: Die angebotenen Arbeitsbedingungen und die Vergütung entsprechen den Vorgaben des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes (AEntG).

Ihre Aufgaben

• Strukturierte Teilnahme an einem individuellen Weiterbildungscurriculum mit planmäßigen Stationenrotationen, unter anderem auf Intensivstation und Notfallaufnahme.
• Ganzheitliche Betreuung internistischer und geriatrischer Patientinnen und Patienten: Aufnahme, Untersuchung, Diagnostik, Therapieplanung und Entlassungsmanagement.
• Beteiligung an interdisziplinären Visiten und Fallkonferenzen sowie enge Zusammenarbeit mit Pflege, Physiotherapie und weiteren Fachbereichen.
• Übernahme von Bereitschafts- und Rufdiensten gemäß dem hausinternen Dienstplan inklusive geregeltem Freizeitausgleich; für Nacht- und Wochenenddienste sind Dienstwagenregelungen möglich.
• Möglichkeit zur Durchführung von Notarzteinsätzen während der Arbeitszeit zur zusätzlichen Vergütung.
• Schrittweise Einarbeitung in neurologische Untersuchungs- und Behandlungsverfahren sowie in unterschiedliche Bereiche der Funktionsdiagnostik.
• Sorgfältige Dokumentation, Teilnahme an Qualitätssicherungsmaßnahmen und Mitwirkung an Verbesserungsprojekten im Qualitätsmanagement.

Ihr Profil

• Approbation als Ärztin bzw. Arzt (m/w/d) und klare Motivation zur fachärztlichen Weiterbildung in der Inneren Medizin.
• Freude an patientenorientierter Medizin, Verantwortungsbewusstsein und ein sicheres, empathisches Auftreten gegenüber Patientinnen, Patienten und Angehörigen.
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team.
• Flexibilität hinsichtlich Dienstzeiten und Bereitschaft zu Rotationen innerhalb der Abteilungen.
• Vorerfahrungen in der Funktionsdiagnostik oder erste Kenntnisse in der Notfallversorgung sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung.
• Interesse an möglichen Zusatzqualifikationen wie der Subspezialisierung Gastroenterologie oder der Zusatzbezeichnung Geriatrie.

Wir bieten

• Eine unbefristete Festanstellung in einem Krankenhaus mit gutem Ruf und transparenter Weiterbildungsperspektive.
• Individuell abgestimmte Weiterbildungspläne, Mentoring durch erfahrene Fachärztinnen und Fachärzte sowie regelmäßige Fortbildungen.
• Attraktives Bereitschaftsdienstmodell mit Vergütungsmöglichkeiten, Freizeitausgleich und ergänzenden Leistungsvergütungen (z. B. Notarzttätigkeit).
• Unterstützung bei Qualifikationen, Zugang zur Zentralbibliothek und finanzielle sowie organisatorische Förderung beruflicher Weiterentwicklung.
• Betriebliche Altersvorsorge, zusätzliche Versicherungsleistungen mit Wahlleistungsoptionen und ein entlastendes Qualitätsmanagement.
• Kollegiale Arbeitsumgebung und klare Einarbeitungsstrukturen, die eine sichere und verantwortungsvolle Weiterbildung ermöglichen.

Bewerbung

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Unterlagen. Unsere Beratung ist kostenlos und begleitet Sie zuverlässig bis zur Unterschrift des Arbeitsvertrages.

Kontakt

Doc PersonalBeratung GmbH